分享

狼性团队的十大法则

 天道酬勤YXJ1 2016-12-23

狼性团队的十大法则

什么样的团队是战无不胜的?想必大家都听说过一种动物——狼。它是动物界公认的最具有团队性的动物,不管是团队合作还是分工都是无懈可击的,那么要想成为一个有狼性的团队需要哪些条件呢?想成为狼性团队的就继续往下看吧!

一、团队里最重要的是比拼,不管是营销团队,还是生产、技术团队,比拼的是技能、状态、正向积极的那一面。

二、团队需要教练,但不是哄,因为一个人的思维模式不改变,你说再多的道理也是没有用的。团队领导要敢于开人,优秀者留下,浑水摸鱼者立马砍掉,要不然整个团队都会被拉下水。

三、永远不要指望懒惰的人可以变的勤快,甚至自动自发。

四、匠心思维,作为团队的领导者,一定是要比其他人更具备匠心思维,要能沉的下心,沉得住气,专注做一份事业。

五、永远不要带没有欲望的人和不愿改变的人,因为要么团队把他搞垮,要么他把团队搞垮。

六、不敢挑战的人,只能是过客,不可作为重点培养人选,因为他无法担当重任,没有责任心,不愿意为别人付出的人,是带不了团队的。

七、团队领导者,首先得是匹狼,要有拿冠军的企图心,其次就是够狠,敢于要求组员,因为不要求,就是不考核,不考核就会导致组员胜任力不足,进而导致员工收入降低,他还会恨你的!

八、不及时完成工作的人,其本质就是不敬畏,其结果就是要么换脑袋,要么就换人。

九、永远不要培养不匹配的人,在别人那里是人才,到你这儿文化不匹配,照样不能用。

十、团队需要身先士卒,但不是一个人撑起一个团队,因为团队里的每一个人都是团队的一份子,都有贡献业绩的义务

善洐兄弟专业打造狼性团队,我们这里有完善的课程服务体系,销售类、分析师培训、行政人事、客服类、企业管理等;有足不出户的线上课程,也有面对面的线下互动;我们师资力量庞大,皆是拥有丰富行业经验的精英,你需要我们定当倾囊相授,不做行业巨头,只希望能为您提供最合适的服务。

本文出自善洐兄弟集团公司,版权归善洐兄弟所有,如有雷同纯属巧合。善洐兄弟:以善之名,以爱践行,稀世品质,震古烁今。您的相信是我们前进的动力。

狼性团队的十大法则

    本站是提供个人知识管理的网络存储空间,所有内容均由用户发布,不代表本站观点。请注意甄别内容中的联系方式、诱导购买等信息,谨防诈骗。如发现有害或侵权内容,请点击一键举报。
    转藏 分享 献花(0

    0条评论

    发表

    请遵守用户 评论公约

    类似文章 更多