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你的专业决定你的“钱途”。 相信很多人都听过这句话，也有很多人不以为然。可是根据GMAC 2016企业雇主的调查显示：商学院毕业生正在逐步成为招聘市场上最受欢迎的一类人。 这是有数据基础的。 在调查过全球530家企业后，调查组人员得出了这样的结论：今年计划招聘MBA毕业生的企业达到88%，这一数据相较2014年的预测提高了整整八个百分点。 具体结论如下： 校园招聘作用逐步体现 与校方职业服务办公室合作的企业中，90%会选择优先录取商学院MBA学生。这种优先选择对于学生和企业都提供了极大的便利。 商学院毕业生起薪趋于上涨 就全球而言，超过半数的企业选择有计划的提升MBA毕业生起薪，剩余的将与2015年保持相同水准。此外，对于商学院的毕业生，不管是MBA还是非MBA商科专业的学还是呢过，2016年 薪资预测并没有明显差别。 非MBA的商科专业招聘行业分布广泛 放眼全球，2016年，44%与商学院有直接合作关系的企业计划招聘管理学硕士毕业生，而计划招聘会计硕士和金融硕士毕业生的企业则各占40%。 而在某些行业中，对商科毕业生的需求有上涨趋势。2016年，咨询行业和产品服务行业对金融硕士毕业生的需求量极大。此外，从事医疗保健和产品服务行业的企业对管理学硕士毕业生的需求分别增加至61％和53%，而这两个行业对会计硕士毕业生的需求也呈上升趋势。 总体来说，企业对会计硕士、金融硕士和管理学硕士3大专业毕业生的需求与去年持平。 MBA学生全行业实习机会丰富 调查对象中，超过四分之三的企业表示愿意给达到毕业水平的商学院学生提供实习机会，其中MBA学生获得允诺的比例为67%，非MBA商科学生的比例是23%， 相比较而言，MBA学生在技术、制造业、医疗保健的实习机会很多。 以上就是2016年商科毕业生薪酬报告的部分内容了。 拓展阅读 |
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