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生涯人物|童文红:从群演到女主的传奇人生

 昵称30501711 2017-01-20


hello

坚持到底也可以蜕变!


2017.01.20  GOODMORNING


引言| Grace


童文红16年前进入阿里巴巴做前台,马云在公司内分配股权,给她这个前台0.2%股权,马云说将来阿里巴巴上市,市值会达1000亿,你就在阿里干,不用到其他公司干了,等公司上市了你就有一个亿了。

童文红等了一年又一年也没看到阿里巴巴上市,直到2014年9月阿里巴巴纽交所成功上市,市值2457亿元。而她正如马云所言,个人身家达:3.2亿,成为从前台走出来的亿万富姐。

 可能我们周围一些人职位比前台高,岗位比前台重要为什么现在收入还微薄?你可能说是因为我没遇到马云,如果让你做前台,你能坚持在一家公司做14年吗?你能面对一个天天说上市,天天上不了市的老板坚持做14年不动摇吗?你可能说不喜欢现在这个岗位,可你找到自己的专业方向了吗?你有在一个方向做到极致了吗?





每 天 六 点 五 十 九 分  -  与 你 道 声 早 安

(点击音频,今天是主播Celine的声音)







 

生命如歌:

激情时高亢,低沉时哀婉,

音符承载着每个心情故事。

用自己的心来歌唱、

唱出不一样的声音、

活出不一样的你自己!


-AHPSY爱普生涯学院 生涯语录



文 | Celine


2017年1月13日,阿里巴巴的上市合伙人童文红卸任菜鸟网络CEO,担任阿里巴巴集团CPO(首席人力官)兼菜鸟网络董事长。外界除了关注童文红现在的成就,更多的人开始着眼于童文红的奋斗史。从前台接待到首席人力官,她传奇的一生是怎么蜕变的?都说人生如戏,全靠演技,童文红是怎样把自己从群演打造成女主的?

 




1、多给自己加戏


李湘老公王岳伦在拍《十全九美》的时候,请了湖南台一众主持人去客串,大家都是一句台词甚至没有台词,除了一个人就是老辣姜汪涵,在《天天向上》采访王岳伦导演的时候,一众主持人集体发难,大呼导演不公平,汪涵这才倒出了其中的秘密,虽然王导也是只给到他一句台词,但是他自己拼命的加,导演不喊cut他就一直不停地说,结果剪完片子出来,他生生地把自己这个客串演成了男6号。

当年那个还是群演的童文红也是这么做的,在前台工作时,她会把沪杭之间铁路车次时间表发给常去上海出差的同事;夏天到了主动安排咖啡吧进一些冷饮;帮一直打电话找客服的客户解答一些基本疑问,只有吃着群演的盒饭,演着女8的戏份,才有可能进入导演的视线。

 



2、别给戏路贴标签


《BRAIN》是韩国首部以脑外科医生为题材的电视剧,因为传出宋承宪要出演男主一度受到瞩目,不过宋先森最终以医学题材难演、要做的前期功课太多,自己力不从心没接,这也直接的成就了申河均,申叔完美的演绎了一位自卑到自负的脑外科医生形象,电视剧最后几乎变成申叔一个人的秀,撑起了整个剧情,这也让申叔顺理成章的拿下了KBS年度演技大赏。不知道宋哥心里什么滋味。


在做前台一年多之后,彭蕾(阿里巴巴集团首席人材官,兼任小微金服集团首席执行)找到童文红,希望她去做行政部的主管。“我觉得我做不了管理工作,就请他们另外请人。”童文红回忆起彭蕾帮她分析职业前途的情景:女人事业的黄金年龄是30岁到40岁,如果没能突破,今后就很难了。“最后,童文红认真考虑了自己的职业生涯,决定接受这个挑战。“当然这个挑战开启了她以后更加丰富的人生,如果当初童文红像宋承宪一样,给自己的戏路贴标签,回避挑战,满足于前台接待这个角色,今天坐拥3.2亿身家的就是别人,而不是她童文红了!

 



3、导演才是演员的终极目标


著名演员、导演周星驰,相信所有人都不陌生,谁在青春年少时没欠过周星星n张电影票呢?《喜剧之王》大家应该都看过,还有那本《论演员的自我修养》让人印象深刻,当然不得不提的还有当年的张柏芝,满满的胶原蛋白真是惊为天人。但是大家一笑而过的背后有没有关注过其中的意义,《喜剧之王》被认为是周星驰的自传式电影,其中一幕我至今难忘,周星驰为了演一个死尸,跟导演展示了好多种死法。因为是讽刺喜剧到最后都没被导演采纳,但是在还是群演的他的内心就已经种下了要当导演的种子。站在导演的高度要求自己,以后的成功就不难预料。


童文红也像周星驰一样,从前台接待开始就以老板的心态打工。这就是我们跟传奇的最大差别,作为一个员工,我们习惯跳槽,习惯了一进公司就谈利益,一天到晚都想着几点下班,什么时候放假,你知道老板是怎么想我们的吗?传奇之所以能够创造奇迹,得到老板的赏识,是因为她在以老板的思维打工。所谓老板思维就是看他是否能站在企业的高度,老板的角度来思考问题。特别是在这个浮躁的社会,大家都在急功近利追求自己的回报,凡事从老板的角度出发、一切以企业的利益为重就更是难能可贵。一个人要成长,要成功就千万别计较眼前,人生的成功在于一生,而不在于一时。为什么有人打工一辈子还是打工仔,而有人打工几年当上了老板。其实,影响一个人能否当老板,关键要点不在于学历的高低,不在于工作时间的长短,而在于这个员工是否有老板的思维观念。一个员工看得是一个月的收获,一个经理看得是一年的收获,一个老板看得是一生的收获。正是因为童文红从前台接待开始就按照老板的思维打工,她的大名才会出现在阿里巴巴上市后披露的27位合伙人名单中。

 

一个人能看多远,决定了你能成就多少。要想成功必须先沉淀,要想出气必须先受气,要想抬头必须先低头,要想出头必须先埋头,要想得到收获必须付出代价。没有谁天生就只能做群演,关键看你怎么出牌,在吃着群演盒饭的时候就站在按导演的高度时刻要求自己,只有心有所向,才会生根发涯。

  

  

 


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