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古人云，县官不如现管，进入公司成为员工，你也要认识到你的领导就是每天跟你朝夕相处的，并且是管理你的，只有你搞定了领导，那么你在职场上就会很轻松！ 1.找自己的“茬儿” 如果你的领导没有一视同仁，经常对你发火，你总是认为他故意找你的茬儿，或者就是看你不顺眼，其实冷静一下，为什么都是对你，难道他单单对你另眼相待？ 一个人能做到领导的位置，至少说明他还是有能力的，即便气场有不和，他也不会因此故意挑你的刺儿，毕竟下属的工作出了问题，他也难逃其咎。 所以，还是从自己身上找找原因，不要刻意把上司想成“假想敌”。 2.把挑剔当成机会 职场中有些上司本身追求完美主义，对待下属的工作要求很高，百般挑剔，让员工压力很大。 其实，上司对你的要求，你自己把他当成是磨练自己工作能力和心智的机会，每日努力地改进，那么那些看似让你难受的日子，也是让你成长最快的日子。 3.“拉近些”与上司的距离 有的上司看似高冷，其实多数是工作的需要，等他下了班，可能就会大不一样。所以多跟领导拉近距离，对与上司沟通交流，让你能更近距离的了解他的为人，还能增进彼此的理解和好感。 适时地与上司拉近一些距离，把自己的困境变成顺境。 |
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