公报案例：工伤赔偿协议数额明显低于工伤待遇标准的，劳动者可以申请撤销

裁

判

要

旨

用人单位与劳动者就工伤事故达成赔偿协议，但约定的赔偿金额明显低于劳动者应当享受的工伤保险待遇的，应当认定为显失公平。

劳动者请求撤销该赔偿协议的，人民法院应予支持。

【来源】

《最高人民法院公报》2013年第01期

黄仲华诉刘三明债权人撤销权纠纷案

劳动法丨往期公报案例

公报案例：签订了具备劳动合同要件的书面文件，不支持双倍工资

公报案例：即将毕业的在校大学生也可以缔结劳动合同关系

公报案例：以提供虚假学历的欺诈手段订立的劳动合同无效

公报案例：未约定经济补偿的竞业限制条款不具有约束力

公报案例：用人单位不得在医疗期内解除、终止劳动合同

公报案例：从事职业病危害工作的劳动者未进行离岗前健康检查，用人单位不得解除劳动合同

公报案例：劳动者无权以拖欠工资为由留置单位供其使用的工具、物品

公报案例：关于工伤认定的裁判标准

公报案例：用人单位的规章制度不得超越合理权限对劳动者设定义务

---