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那么，在如此强大的竞争力背景下，为什么还有这么多人要上赶着去“挑战自己”呢？归根究底，还是因为这几张证书背后拥有强大的“金钱诱惑力”。说白了，有多少人考证不是为了升职加薪这个理由呢？ 1中国注册会计师（CPA） 认可度：国内认可度最高的财会证书，可以说是国内证书界的巅峰了，唯一拥有签字权的执业资质。 薪酬水平：CPA持证人主要集中于会计师事务所，剩下的则分布在各大企业、职能部门、政府机构、企事业单位等等。如果在四大干的话，应届生进去第一年年薪能有10万，考出CPA再加上工作年限的增加，工资也逐步增加，经理级别的话年薪5、60万不在话下，做到合伙人的话就是百万年薪了。对于拥有注会的持证人来说，职业发展速度会非常快，而且薪资的涨幅也会很大。 2特许公认会计师（ACCA） 认可度：国际认可度颇高，ACCA在国内被称为“国际注册会计师”，是目前世界上领先的专业会计师团体，被称为“国际财会界的通行证”，其会员资格得到欧盟立法以及全球众多国家公司法的承认，与全球19个会计师组织有互免互认协议。 薪酬水平：ACCA是许多企业的“敲门砖”，比如全球四大会计师事务所及国内外500强企业，都非常青睐ACCA学员，一般应届生起薪都可达到6000元以上。此外，ACCA会员也在世界各地知名大企业担任高级职位、财务经理、财务总监等管理职位。 根据高顿ACCA研究院对于ACCA会员和准会员留学归国平均薪金调查结果显示，ACCA会员和准会员的年薪远远超过国内的CPA、硕士研究生以及MBA毕业生的平均年薪。 具有一年左右工作经验的ACCA毕业生平均年薪已近15万元，二至三年经验的则在20万左右，五年以上的可达到40-50万元之间。根据官方数据统计，ACCA会员收入在50万至100万之间的比例高达21%，受访会员最高年薪超过200万。 ACCA会员职位级别
ACCA会员薪资水平 3美国注册管理会计师（CMA） 认可度：CMA是全球管理会计第一证，被誉为财会领域的三大黄金认证之一，在全球范围内被企业财务高管所认可，是财务人向管理会计转型的必备证书。 薪酬水平：CMA持证人的平均年薪可达到为278310元。 由于其管理会计的特殊性，CMA资格的高薪优势在不同年龄段的财务从业者中均有体现。在19-29岁年龄组中，CMA持证人比未持有CMA证书者平均工资高30%以上，平均总薪酬则可高35%以上。而在30-39岁年龄组中，管理会计的优势更为明显，CMA持证人比未持有CMA证书者的平均工资高42%左右，总薪酬高41%左右。在未来传统财务向管理会计转型的趋势下，CMA持证人的“钱景”势必愈发光明。 考证，我们不选贵的，只选对的。比起盲目报考人人追捧的证书，我们更应该考的是对自身职业发展有利的，真正能够让你站上财务薪资塔尖的证书。 *本文来源：高顿ACCA（gaodunacca），由“一起学CPA”（微信号：gaodun_cpa）整理编辑，欢迎分享，转载请自行联系授权。 |
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