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FRM考试不到两个月，考生的毅力和压力也达到了一个点，也有不少考生看着只复习了四分之一的课本打算放弃。但是啊朋友们，马上要迎来一个国庆8天长假了，如果能利用好这8天的时间，发挥出80天的效果，那FRM顺利考完也是很有希望的。 不过如果现在直接放弃备考的话，就真的百分之百没有通过的机会了，那你之前躺在被窝里偷偷羡慕的这些高薪职位只能跟你说byebye了。 FRM君总结了几个比较受金融人欢迎的，同时还不是很难做到的职位，给大家一些坚持下去的信心。 难度一级：商业银行 虽然现在的银行业并没有原来家长眼中的那么稳定和高薪了，但是很多商业银行的岗位确实还非常高薪。有个实习生校招进入了一家商业银行，第一年的工资大概就有15W+，别问什么岗位，一个校招生绝对没有有工作经验的人值钱。如果你从事银行相关工作，可以考虑试试除国有四大行以外的商业银行，也许在薪酬上会给你个大大的惊喜。 其实大多数的金融风险管理师是在银行内的风控部门工作，根据GARP的官方数据统计，有54%的FRM持证人的工作地点是银行。 目前来看，商业银行在招聘应届毕业生的时候，起薪已经到了8K起，考出FRM之后薪水会更高一些，那么如果你有相关专业的工作经验，同时考出了FRM，就可以直接从S1或者S2做起，年薪20万不成问题，加上差补和项目提成，也算是很容易做到的高薪职位。 难度二级：风控经理 风控经理的水平相差很大，小公司的风控经理就是一个高级职员，所以高薪高水平的风控经理往往都是世界500强企业的标配。如果你有风控经理的工作经验，加上一张FRM，想跳槽到大型企业做风控经理是很有优势的。 大企业的风控经理一般年薪都在30万左右，但是和普通大型企业比起来，工作强度会降低很多，即使是忙季也不需要连续4、5个月在外出差，这对30岁左右有了家庭的人来说更具有吸引力。 难度三级：高级客户经理 银行系统中，高级客户经理就是银行和客户的桥梁，一个优秀的高级客户经理不仅有很好的公关能力和营销能力，能给银行带来需要的资源，同时还需要有专业的素养和服务意识，能够全方位的保护客户的权益。 大多数银行招聘高级客户经理的起薪是20K每月，有的可达30K，优秀的高级客户经理年薪可达40—50万。四大行在招聘高级客户经理的时候，不仅对学历和专业以及工作经验有很高的要求，在证书上还需要持有CPA、CFA、FRM等资格证书。 难度四级：投行民工 投行在金融圈里的位置很高，不过近几年来工作强度和状态也屡遭调侃，很多人亲切的称呼自己为“投行民工”，就是投行圈中比较低层级的打工者。投行圈虽然工资水平差异很大，但是整体水平还是高于社会其他职业的。 高薪水必然对应高门槛，有句话说，FRM+CFA+司考=金融圈天下无敌，所以投行也很青睐同时拥有金融和法律知识的人。 不过以后大概不会这么说了，因为“末代司考”已经结束了，被剥夺了司考权利的同志们，接下来努力的方向就是考出FRM了。 难度五级：风控总监 风控一直被视为互联网金融发展的命脉，风控各个职位的入门门槛需具体需要看招聘公司的要求，一般要求为本科，总监啊首席啊这样的就会要求到硕士，都看公司要求，所以说，人生啊，学无止境，本科毕业就工作的小伙伴可以抽空去考个硕士，对于升职加薪很有帮助。 中国的风控总监分几种，有些是普通的风控总监，有些是总管类的的风控总监，剩下的才是真正意义上的，从企业发展战略眼光来看问题的总监，既有专业的财务知识，又有风控、管理等意识。大企业的风控总监通常都属于后者。当然，风控总监和CEO还是有一定差距的，想达到CEO的水平，往往要求能力更高，要有强大的人脉资源，对IPO等都要通晓。 大企业风控总监的年薪通常都在50—70万，CEO的话都在70万以上，加上股权分红等，实际收入更高。不过相应的门槛也是金融市场上最高的，所以证书也是必不可少。高顿FRM学员在规划自己的职业生涯之路时，都会把风控总监或者是CEO作为最终目标。 很多招聘里都会注明有FRM、CFA相关证书优先，有的对英语也会有要求，相关经验要求看岗位，当然经验丰富更好啦。 我相信备考FRM的人中，已经有不少考生是属于这5个难度阶层中的一层了，考FRM也是为了提升自己的实力，寻求更好的发展机会。 有句话说不怕你不努力，就怕比你优秀的人比你还努力。 所以，如果你也想得到这些高薪职位，就坚持备考到最后一秒吧。 主页君有一些比较有趣的群， 资料福利群、金融职场群、Excel群…… 里面有很多大神哦~ *本文FRM金融风险管理师（ID：gaodunfrm）原创文章。作者：小七。高顿财经签约作者。版权归原作者所有，转载请注明来源，违者必究。 |
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