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本文原创：海碧 最近网络上被一则热点霸了屏--“海外留学生历时6年花200万海外留学回国底薪2000”，这消息刚发出就引发广大网友热议。
虽然媒体报道这样的话题免不了哗众取宠，但随着新闻的报道，各种“读书无用论”“炒房才是生存之道”等等负面价值观又被众人大肆拿出来宣扬。 网友们对此各执己见，但话题绕来绕去还是回归到了“学历”和“能力”哪个更重要的话题上，就此话题，今天就跟随小编来探讨一下吧。 学历高一点，机会多一点 小时候，我们不认真读书爱瞎闹腾，父母就会说“不想用功以后只能打工！”，长大后，我们懈怠高考，老师便会教育我们“高考一锤定音，现在不努力以后徒伤悲！”。父辈们坚信“读书才能有出头之日”，师长们传递“有成绩才能有话语权”，其实不管是父母还是老师，甚至是所有国人，大家都深知“百年大计，教育为本。” 因为当今世界，随着经济全球化的深入发展，科学技术的日新月异，国际竞争日趋激烈，知识越来越成为提高综合国力和国际竞争力的决定性因素，教育至始至终都是立国之本，民族兴旺发达的标志，而“学历”的高低也渐渐成为了国家发展、社会发展、企业发展等筛选人才的一项首选指标。 因此，可以说“学历”就是我们初入职场的一块敲门砖，有了这块敲门砖，你总是能够比别人能够捷足先登。 学历高一点，我们求职的底气就会硬一点。多少名牌企业和事业单位校园招聘一放出来，同一职位招的人数寥寥无几却立马就有几百人争着抢着报名。 还记得去年广东金融学院的农村信用社招聘，多少广金的学生嘲笑我们这些乡下二本院校，“你们哪里借来的胆子，敢来我们金融学院跟我们竞争农村信用社的职位？”有甚至是诋毁我们“敢来我们这边竞争，是关系找好了吧！” 说实在，是真的很讽刺，当时此话一出，我身边有许多比广金稍微差一点的学生听了便打了退堂鼓，连前往海选的底气都奇异的消失了。曾记得当时有位同学特别搞笑地爆了句粗话：“NM的不就是占着金融院校金融专业看扁我们吗？我要是去读个研我TM的还怕了你们不成？” 是的，如果你是研究生学历，那么你还怕了这些本科生吗？答案当然是不会。多少一本院校的学生总是自觉存在优越感，多少学历高的人总是自视清高，但你都无法否认，学历在求职面前真的会给你加油打气，增强自信。 学历高一点，职场的竞争力比别人强一点。很多人读研究生，并不是为了逃避就业而是为了更好的就业，这其中的一点就是大家都看中了学历的竞争力。很多时候我们看到公务员招聘，你会发现不限学历不限专业的职位报名人一大堆，但是看到研究生报名的相比就少了N多，或许某些时候看到这样的场景你真会抱怨几句：“为毛我不是研究生！” 学历高一点，人生的机会还会多一点。每次说到学历的问题时，总有人想拿比尔盖茨中途辍学的事例来说明学历不重要。但是你可能不知道，比尔盖茨现在是双学位！他自己也曾劝告大家：“不要学我，大学文凭很重要”。也有人总想说乔布斯不也没读完大学却成功了，但世界上又有多少个乔布斯？ 试想一下，如果你是HR在招人，看到了两份旗鼓相当的简历，一份是本科，一份是硕士，你会更青睐于哪一份？我想正常人都会选择后者吧。毕竟在人才市场中，企业为了节约成本，都会在自己能力范围内尽量挑选学历高的来降低风险。 而且也不得不说，当你学历比别人高时，你会发现你有学历补贴可以领，当你学历比别人高时，很多职场职位的竞选你比别人有优先权，学历高一点，你的机会真的会比别人多一点！ 能力强一点，薪资高一点 我们总是一而再再而三地强调学历的重要性，那为何还会有人出国留学6年花了200万，回国后领的工资还不如一个本科生呢？ 我想大家心里都已经有了答案，那就是能力。 听说过一个段子，“学历就像一张火车票，博士是软卧，研究生是软座，本科是硬座，专科的民办的是站票！成教的在厕所挤着。火车到站，都下车找工作，才发现老板并不太关心你是怎么来的，只关心你会干什么。” 这段子真真是把我们的求职历程比喻得形象生动，的的确确，在现实生活中，不管你是211还是985，你是硕士也好，你是海归也罢，一入职场，老板只关注你会不会做事，会不会干活，你不会做事，公司没有效益，谁给你发工资？盈利第一，当你没有能力给公司带来效益的时候，学历这仅仅是一张摆设。 曾记得有位学美术设计的同学大学毕业后来到广州找工作，面试的时候被面试官批斗得一无是处。末了，同样的岗位，老板提出给他的工资还不如一个在岗的中专生。或许大学生还不如农名工，本科生不如中专生这些都已经不是什么奇闻乐事，但是我们不得不透过赤裸裸的现实来看待能力这一指标在职业生涯上的重要性。 为何你本科生的工资还不如中专生，因为你大学学的都是理论知识，你的实操技能并没有过关，而一个中专生虽然没有你的学历高，但人家中专毕业就出来社会上历练了，当你还在大学校园学理论的时候，人家都比你早飞了好多年了，论经验，论能力，干设计这活能比你差吗？论做出来的设计哪个更能给公司带来盈利，答案不言自明了吧！ 在科学技术迅猛发展的今天，能力已然成为了职场的核心竞争力，没有能力在哪都一样，没有能力在海外留了学、镀了金也依然没有竞争力。 我们固然注重学历，但高学历在职场上只是一块敲门砖，你能享受这块敲门砖给你带来的优先权却并不代表你就能够有恃无恐，职场如战场，刀兵相见的毕竟都是要讲究真材实料，有了能力才有战胜他人的实力，没有能力，你想拿什么跟别人火拼？ 抛砖引玉，提升能力，职场上才能风雨无惧 我们总说，钱虽不是万能，但没钱却万万不能。同样的道理，学历不代表能力，没有它却处处受限。我们求职路上碰到的企业总是形形色色，有些公司就是在意你的一纸学历，因为他们觉得，学历就是一个人的门面，透过它可以看到你的过去，透过它还可以看到你的学习能力。但有些公司又秉承着“不以学历论高低，只凭能力决高下”的理念惜才如金。 但无论如何，学历与能力从来就不是对立的，你在争论学历重要还是能力重要的同时，为何就没有想过两者兼具呢？
学历是职场的入场券，但“学历引进门，修行靠个人！”，当你以高学历入职后一定要切记，努力提升自己的职业能力，为自己充满电，有核心竞争力者，才能骁勇善战，以不变应职场瞬息万变。能力提升了，你才能用学历抛砖引玉。 学历低者，也不用妄自菲薄，用己之长战彼之短，寻找那些学历门槛较低的企业，依然可以在自己擅长的领域所向披靡。要不行，就争取报个成人学历吧！ 关于职场中的“学历”和“能力”之争，其实并没有什么定论，职场上风风雨雨，但我们始终要坚信，兼得学历与能力，职场上方能风雨无惧！望大家兼顾学历也注重能力，无论身在什么岗位，都要努力工作，这样才有机会熬出头。 |
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