制怒是智慧 ——《你的叉打的太大了》
教师容易动怒。在盛怒下实施教育,必然会导致教育的失公,而失去公正的教育,必然导致教师公信力的下降,而教师公信力的下降,又必然会挫伤教师的领导力和亲和力。 给学生试卷中出错的题打一个红叉,这本是无可厚非的事,但如果把红叉打的太大,打到了本是正确的题上去,这关乎细节,关乎对学生是否公正对待。对待学生的错误,我们往往意气用事,关注了他们的错误,但同时又忽视了他们的正确。 2004年中考语文作文是这样的题目:一个教师让孩子们到讲台上做数学题:2*7= 教师心中应保持平静,而不应有太多的盛怒,太多的指责,太多的怨气,太多的不平。这是一份修养,一份境界,一份心境。要知道,作为教育者的我们,工作除了教育,还剩下什么?我们的工作是为了教育,当我们的行为超出了教育的范畴,考虑这样的行为是否该停止了。学生的错误归学生,教师的错误归教师。当学生出错时,我们要考虑的是怎样把相类似的错误消弭在萌芽状态,怎样防止同样的错误重犯。因为错误已经产生,我们就无法让时光倒流,无法让错误不去发生。 教师要铭记一句话:愤怒是用别人的错误惩罚自己。在自己恼怒的时候,不要实施教育,因为愤怒可以使人失去理智,而失去理智的教育是无效的。 用一份理智、一份平静、一份公正实施教师的教育,这关乎教师教育的成败。不要把对一个学生或几个学生的愤怒迁移到整个班级,整个课堂,也不要把自己对生活的愤怒迁移到工作中来,更不要把工作中的愤怒迁移到生活中来。愤怒需要缓和,而不是激发更多的愤怒。 |
|
来自: 昵称15221501 > 《教育艺术》