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在职场上，一个领导是不是信任你，对你来说很重要。那么该如何判断领导是不是信任你呢？ 信不信任一个人都藏在细节中，看以下这3点就能知道。  1、你一请假，领导就手忙脚乱 如果你一请假，领导就时不时的打电话给你，动不动就给你发信息，问你这问你那的话，千万别厌烦，这说明领导十分的依靠你。 在部门里，很多事情都是你在负责，领导会问你说明他对这项工作不甚了解，只有你才是这项工作的主导人，没有你不行。从而也可以看出领导对你的重用程度。  2、总是让你跟着他去参加会议 职场中，领导若信任你，会逐渐给你更多责任，让你拥有更多机会。遇到这样的领导，我们更要努力奋斗，不辜负领导的信任。 领导让你跟着参加会议，让你知道近期的工作事项，项目的操作流程，同时也是为了提升你的工作技能。这样做是为了更好的把项目给你，让你更快上手。所以，碰到这样的领导就好好珍惜吧。  3、在别的领导面前夸你 在别的领导面前，或者在公开会议上表扬你，这个就很明显了，说明领导对你很满意，有意提拔你。让你在别的领导面前露脸，也更方便以后你的工作，别人也会高看你一眼。 根据以上这3点，你是个受领导信任的好下属吗？
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