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教师评职称需要满足相关要求，同时学术论文、课题研究、专利发明、教材著作等项目可以带来一定的加分，为职称评审增加几率，这在职称文件中的业绩成果一项有相关要求，根据地区和单位的不同，在加分项目上有所差别，具体情况要具体分析，那么延安市教师职称评审加分项目有哪些? 教师职称评审 (1)教科研项目(课题)申报立项和完成赋分标准： 国家级教科研项目(课题)申报立项和完成，总课题(项目)所有参与成员计20分;一级子课题参与成员按省级课题对待;二级子课题参与成员按州级课题对待。延安教师 课题申报 项目立项 申报并立项： 省部级：主持人8分，第二成员6分，第三成员4分，其它成员2分; 州 级：主持人6分，第二成员2分，第三成员1分; 院 级：主持人2分;第二成员、第三成员1分 完成了教科研项目(课题)，以上成员加分标准：省部级加8分，州级加6分，院级加3分。 (2)著作(艺术作品)、教材出版学术专著计16分，两人合著：第一作者计10分，第二作者计6分;三人及以上合著：第一作者计8分，第二作者计5分，其它成员共2分。编著学术书籍：主编计6分，第一副主编计4分，其它成员共2分。公开出版教材：主编计6分，第一副主编计4分，其它成员共2分。 (3)论文(艺术作品)：第一作者：核心期刊每篇4分，公开期刊每篇2分，(内刊、增刊、论文集每篇1分)。 (4)专利：发明专利每项4分，实用新型专利3分，外观设计2分。 (5)奖励：教科研成果、著作、教材和论文(建筑工程技术项目)教师均以各级政府、主管单位及省以上一级学会文件为准。 在完成和出版的基础上，获奖项目(课题)参与成员按以下标准加分： 省部级：一等加8分，二等加7分，三等加6分; 州级(省以上学会)：一等加6分，二等加5分，三等加4分; 院级：一等加4分，二等加3分，三等加2分; (6)教改奖、课改奖、教学优秀奖、优质课奖、技能大赛奖等业务性奖项按 (5)的标准计分。
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