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高端美容院 吴小姐是个年轻美貌的姑娘，她是一位美容师，在大城市的一家颇有规模的美容院上班，做了三年，从一位学徒做起，一直做到了门店店长，累计了很多的经营美容院的经验。 吴小姐是一位很有想法的美容师，她不甘心一直为别人打工，因为开美容院很赚钱，所以她一直在寻找机会准备自己出去创业，但是从头开始自己去开一家美容院的话，需投资很大的本钱进去，而且还要有很广的人脉关系，这样才能更好的起家，自己没有那么多钱去开店，但是可以去共享别人已经开好的店去创业，这样自己投资就不用那么多了。于是她找到了我，让我给她策划一个方案，让她不用那么投资那么多的钱去创业，我就想到共享经济这个新模式，然后就给她策划了一个方案，用的就是共享店铺模式。 共享经济模式 有一天机会终于来了，有一个高档小区的附近有一家规模挺大的美容院，因为经营不善，准备要转让，于是她就找到了这家美容院的老板娘，说她想把这个店顶下来，但是由于她自己没有那么多钱，就跟美容院的老板娘说，我帮你把这个店的生意做起来，就当我用技术，管理经验入股，你给我分30%的股份作为回报，给我半年的时间，如果做半年都不见起色的话，我一块钱的工资都不要，白白给你做半年店长。这个老板娘一听到有一个高级美容师，还有管理门店经验的美女做这个店长，想起了她以前年轻的时候也是这样子的，于是就给了吴小姐这个机会。吴小姐拍着自己的胸说，一定有信心把门店的生意做好，而且有必要时需要老板娘的配合，老板娘一口答应下来了。 高端美容室 第一步，按照说好的方案签好合同后，吴小姐上班的第一个月就是先把门店里的每年消费过一万元以上的老客户的资料全部找出来，做成一个表格，然后就是找店里的美容师去了解这些高消费的客户主要是做什么工作为主的，她们身边的朋友群体主要都有哪一些，收集好这些客户的信息之后，记熟客户的所有资料，就逐个逐个电话邀请她们过来做美容项目，用自己的话说，自己第一天过来这里当店长，需要各位老客户以后多多支持她的工作，并且给大家免费体验一个平时消费挺贵的一个服务项目作为见面礼，一下子就把这批老客户的心给收买了，每个老客户都对这个新的美女店长充满好感，觉得这个美女店长挺会做人的。 第二步，吴小姐就抽时间把门店所有的美容师召集起来开会，培训，打鸡血，因为她准备带着大家拿到更高的工资，更多的奖金，同时也让她们时刻准备好，在接下来的日子里，大家都将会很忙，忙到甚至会没有时间跟男朋友去约会。美容师们听到新店长能带她们赚到更多的钱，个个都激情高昂的，吴小姐一下子就把店里的美容师全部拉拢了。 第三步：吴小姐就准备实施我给她的方案，去找老板娘沟通，准备把这个店重新装修，装修的很豪华，并且把这个店共享出去，让更多的客户参与进来，这个方案很吸引，同时也不会损害到老板娘和吴小姐自己的股权，再加上吴小姐的沟通能力也很到位，一下子就把老板娘给说服了，立马同意开始实行吴小姐说的方案，还说准备叫她的几个好姐妹也参与进来一起玩。 美容师工作 到底是什么方案那么神奇呢？原来就是共享店铺的新商业模式，首先，吴小姐找到在她们店里做美容项目年消费1万元以上的客户，就跟她们说，现在她们美容院招募合作股东，只需要交5万块钱的押金，就可以成为这家美容院的合作股东，签订2年的合同，如果2年后股东不想合作了，就把这5万的押金退回去给股东，股东如果自己消费也可以从押金里面扣。作为美容院的合作股东可以享受到所有美容项目最低的折扣，还不用承担门店的租金，水电，工资等风险，也不用参与门店的管理，当然也不占门店的股权。而且美容院还给所有的股东每人美容赠送100张价值1288元的股东会员卡，让股东送给她们的好朋友或者客户，凡是由股东介绍回来消费的客户，朋友，都可以获得分红，由系统自动识别哪些客户是哪个股东的，客户只要一消费，股东的微信马上就可以收到分红的提醒，系统会每天自动结算股东的收益，全部透明化，公开化，每个月的月初由系统结算上个月股东获得的分红，直接由财务把分红转账到股东的银行账户里。这批老客户一起在这家美容院里消费，挺认可店里的服务，一听到现在有这么好的项目，个个都立马交了5万的押金成为了美容院的合作股东，一下子就有20个老客户成为了这家美容的股东，每个人交了5万押金，20X5=100万。吴小姐还把这20个股东的美照做了一面股东照片墙，专门给所有的美容师和客户知道她们都是店里的股东。 每个合作股东纷纷通过自己的方法，告知了所有自己的好朋友，好姐妹，客户，同事等，说自己开了一家美容院，并且把价值1288元的会员卡送给她们，让她们来消费，20个股东，100张会员卡，一下子就有了2000个潜在的新客户，再加上其他的客户，现在美容院天天爆满，所有的美容师真的忙到连约会的时间都没有，现在店里的营业额每个月都保持在30万以上，一下子就扭转了亏损。吴小姐得到美容院老板娘的认可，同时也得到了自己在这家美容院的股份和收益。 高端美容院 |
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