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企鹅号 《点跃职场》12-21 05:40 老实人在职场上被称为最容易吃亏的人，特别是在职场潜规则比较流行的单位，下面五个潜规则最坑老实人，如果你不躲着点，你会吃很多哑巴亏，大家还是多留个心眼吧，别到时候自己出了很多的力，还不落好！ 【1】帮忙帮成了自己的还清的债，冤！——老实人通常也实在，所以很多的同事会找老实人来帮自己的忙，比如有些同事自己的事情做不完了，或者是自己的时间很有限，于是就把自己工作上的一些事情交给老实人来做，老实人之所以实在，就体现在这上面，就是加班也要替同事把这些事情给做完了，接下来苦逼的事情就发生了，时间稍微一长，本来是帮同事的忙，结果成了自己的事儿，不干还不行了，不知不觉当中，自己就增加了很多的工作职责，可是在大家的眼里，这些事情确实你一直在做，你不接还不行，老实人在这上面真是冤。
【2】不争不斗好处根本轮不着你，愤！——职场上的争斗，从来都是聪明人之间的游戏，老实人只有看热闹的份儿，晋升加薪的什么好事，根本轮不着这些老实人，所以不爱争不爱斗的老实人心里面也是气愤的不得了，可是你没有争，没有斗，到哪儿讲理去呢？ 【3】分配任务压根不考虑你的感受和意见，怒！——领导在分配工作任务的时候，优先考虑的是那些爱争爱斗又爱吵的难缠户，根本不考虑老实人的感受和老家人会不会有意见，不管老实人心里面憋屈不憋屈，生气不生气，领导就这么干了，事情就这么做了，眼看着老实人吃哑巴亏，领导这样干虽然是迫不得已，但是对于老师来说确实不公平。
【4】和同事有矛盾领导首先收拾你，怪！——老实人也有发脾气的时候，当和同事发生点矛盾的时候，领导的第一反应，必须先压制住一方，才能保证矛盾不继续扩大，而领导也会捡软的捏，所以，条件反射式的先收拾老实人，职场上的事情就是这么怪。 【5】自己的声音总会被埋没在会哭会争会闹的人中，苦！——老实人也有心中的不满，也会提出这样那样的建议，在这个时候，领导总会笑脸相迎，可是老实人的这些所谓的建议，很快就会埋没在那些会哭会闹会争会要的人当中，纵然你提的建议再好，当你触到部分人利益的时候，领导也会不再搭理你！
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