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明年起,养老金上涨成定局,这四个好消息你知道了吗?

 珍珠玛 2017-12-26


从2005年到2015年,养老金有九年涨幅都在10%以上,2006年涨幅最大,达到了23%!即使是在金融危机前的2007年,涨幅也达到了9.1%,2016年养老金涨幅回落到6.5%,而2017年,涨幅为5.5%,截至目前已经实现13连涨。

从人力资源和社会保障部日前向外界发布的消息,《中国社会保险发展年度报告2016》中获知,企业退休人均养老金为2373元,比上年增加122元。

2018年养老金会上涨吗?

今年,传闻已久的1800亿养老金已经进入了A股投资,还有至少2500亿元在进入A股的路上,养老金入市,保障了养老金的保值增值。此外,国务院发布消息,跨转部分国有股权划转社保基金,这一举措也填补我国养老金资金缺口,这些好消息是2018年养老金涨幅超过今年的涨幅的预兆吗?

2018年养老金上涨是肯定的,养老金上涨有哪几个步骤。一是2018年4月底前,公布全国平均上调比例;二是2018年8月份左右,各地根据自身社保基金运营情况和经济情况制定当地具体上调标准;三是2018年9月底前,全国完成养老金上调,并将2018年1月1日起的养老金补发完毕。

有专家预测2018年养老金涨幅在6%左右。但具体上涨多少,还要静候佳音,其实不管涨多少,对大家都是好事,知足常乐嘛,各位说对不对!

2018年养老金会按照工龄发放吗?

养老金领取的额度会受多个因素影响。但时间上,养老金只与退休年龄、缴费年限有关,与工龄无关。工龄在一定程度上能反映缴费年限的长短,但并不代表工龄越长拿到的养老金就越多。因此,2018年养老金不会按工龄发放。

参保人在缴费满15年后,如果想拿到更高额度的养老金,就需要从工作地区、工资水平、工作职级、缴费年限、退休年龄这几个方面“下功夫”。那2018年养老金受哪些因素影响呢?

2018年你养老金受这些因素的影响

一是缴费比例。企业缴费是按照60%到300%,灵活就业人员缴费是三个档次60%、80%、100%。基本原则是多缴多得。

二是缴费年限。这不用多说,大家都能想到,肯定是缴费年限年限越长,养老金就越高。

三是退休地的社平工资水平。退休地社平工资越高,退休金就越高越高。其实,这也能理解,毕竟生活水平高的地方消费高,消费高了,退休金为了保障老人们的老年生活水平也相应提高了。

四是退休的增发养老金因素。国家发明奖得主、独生子女父母、劳动模范等等都影响退休金加成。例如:如果你是独生子女父母,国家为了减轻你孩子的压力,同时保障你的生活水平,会有养老补贴,这些养老补贴会加在养老金里。

五是养老金计算公式。虽说全国的养老金计算公式基本一样,但各地也许有细微差别。例如,西藏养老金计算公式就比其他地方多了高原补贴养老金一项。

六是过渡性养老金因素。90年代中期前参加工作,没有个人账户养老金的,会每年额外多计算1.3%左右的过渡性养老金。这相当于,按照社评基数的1.6倍,缴纳养老保险一年。建立社保个人账户的时间基本是统一的1994到1996年前后。

七是退休时间的早晚,退休早的会增长退休金。

养老金调整后,哪个省份平均养老金最高?

我们来看一下2016年14省市的企业退休人员养老金情况,哪个城市的企业退休人员拿的最多,哪个城市最少?

出乎意料,养老金拿的最多的地方不是北上广等一线城市,而是西藏。这主要是由于西藏自治区属于高原区、偏远地区,因而在养老金发放上政府会给予一定的优惠政策,而且西藏非私营单位的人均工资在国内也处于较高水平。

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