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先把老板人品抛在一边，“做着压力大、上班时间长但月薪高的工作”。仅凭这一点，我也不赞成你继续坚持。 换句话说，你拿的高月薪，是建立在“压力大、上班时间长”的基础上。如果你年轻、能承受还行，如果不能承受，且长期是这样，那你无疑是在透支自己的生命，你的健康银行已经出现亏损，你的资产已经小于你的负债，得赶紧想办法抛售掉不良资产。 因为每个人的精力是有限的，一辈子赚多少钱，也是一定的，不要妄想有赚不完的钱，如果有，那也不一定属于你。 除非在一种情况下你必须坚持这项工作，那就是你很缺钱，有突发状况，而且必须很快解决，例如家里有人生大病，必须要你筹钱。 人生不如意的事十之八九，且人无远虑必有近忧。 人的大脑一旦进入缺钱模式，就像吸鸦片一样，对金钱的获取一发不可收拾。当然，这没有错，追求金钱无罪，但也不必为此付出高昂的代价，其实完全可以好好规划一下的。 我们之所以进入短缺头脑模式，是因为受到一些传统观念的影响：比方说，很多人想一夜间暴富，所以才有“马无夜草不肥、人无横财不富”的说法。人们着眼于解决眼皮子底下的问题，所以才会追求短期利益和眼前收入，于是“多快好省”就成了最优策略。问题是，你多快好省没人买账，白白浪费了时间，这样的浪费实在太大。 但是做那种“见效慢、来钱慢”的事情就一定能成功吗？也不一定，存在很大的机会成本，怎么办呢？ 正常情况下，你月薪拿得多，能存的多，但就怕没有理财，花得也多，结果水涨船高，消费上去了，钱也没存下几个。 其实这里面，就涉及到一个“现金流”的问题。你的月薪收入，本质上就是时薪，你是雇员，出卖的是劳动力，而要想提高时薪，要么提高你的工资，跟老板要求继续加薪，要么延长工作时间，加班加到吐血，但是这会带来一个很大的问题：你在不断地用时间去透支生命，生活的品质一定会下降，最重要的是，你失去了“时间”这一最宝贵的资源。 努力和勤奋是必须的，但是无效的劳动只会拖垮自己。所以你得好好想办法，从走“时间＋出卖劳动力”这条路，转向走“时间+资源重复利用”这条路，你可以利用自己的核心竞争力，打造出一款产品，准确的说，一款长销的产品，比方说，知识产品（专利、书籍等），然后不断地加以复制，会远远不断的卖出很多份，这样的产品，它会带来持续的现金流，也就是我们常常所谓的“睡后收入”。这样的产品为数不多，就像长销书，短期销量不一定很多，但是它可以不断再版或重印且长时间的销售。这就很厉害了。 在这个世界上，仅靠一次性出卖个人劳动力换取的收入永远不可能很高，只有将知识和智慧产品化，不断的传承，才能有更持久的价值。当然，还可以选择那些天生稀缺并具有增值属性的产品，增加自己的现金流收入，比如投资稀缺地段的房产以及优质稀缺的成长性股票。 再加上老板的人品不好，给自己的体验很差，这给自己带来的价值感必然很低，为什么不重新选择更好的一家呢？反正此处不留爷自有留爷处，只要你有能耐，到哪里都争着要。 我是喻派胡言，爱财如命的人力大叔，如果你觉得回答的不错可点赞、评论、转发，也可关注我了解更多内容！ |
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