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经营管理部是阿米巴经营体系的中枢部门，是企业的运营枢纽，是企业的指挥中心。那么，经营管理部长就是企业的左脑，就是阿米巴经营体系的推进者，就是老板控制企业运转的替身。这个人那么重要，在企业里面谁更胜任呢？ 1、品德优良，与老板价值观一致。 2、精通企业业务，懂会计，会数据分析，有发现问题、分析问题和解决问题的能力。 3、轻权力，重责任，遇事敢于承担责任，与各个阿米巴巴长关系良好。 4、懂阿米巴战略，站在企业立场发挥领导力，掌握经营会议的召开技巧。 5、有能力主持召开企业年度经营管理计划会议，愿意积极配合各个部门的责任人去解决该部门的问题。 6、知行合一，自觉遵守企业内部的方针政策，懂得站在企业的立场思考问题，具备全局观、整体观和战略观。 人才，当然越完美越好，不过在现实的企业经营管理过程中，估计没有十全十美的员工。如果能够符合以上六项全能70%的条件，就是一名很优秀的经营管理部部长了，自我对照一下是否ok？可以打七折。 |
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