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在职场上，一定要想办法和领导处好关系，这是自己在职场上立足的一个很重要的条件，所以一定要牢记下面这些基本的原则，坚定而不动摇，才能够持续的和领导保持融洽的关系，为自己的晋升发展铺就道路。 【1】不猜人心，因为你看到的人心十有八九是假的。 不管领导是如何想的，也不管领导嘴上是如何说的，只需要看事实求是的事情，而且只看落地的事情，据说领导背后是怎么想的？领导有什么心事，大家完全没有必要去猜，在你的心里，把所有领导的想法都当成是好的想法，只有落地的时候才去做判断，这才是聪明的做法。 【2】不顺天意，因为领导眼里的天意只不过是一种套路而已。 很多领导打着顺天意的旗号，实际上是推销自己的一些逻辑，所以这种事千万不可以信，都是领导的套路而已，对于这些套路，你只需要心知肚明即可，不要说破，要做到看透不说透，做了也不说。 【3】不赌不公平的气，公平从来都是和实力挂钩的。 要想在职场上获得公平，唯一的办法就是不断提升自己的实力，在不具备这个条件之前，一定不要赌公平的气，因为不公平是必然的，你赌气有用吗？除了破坏和大家的关系，对自己一点好处也没有，真有能耐就提升自己的实力，让自己爬得更高一些，让自己的身份地位尽快的上去，这才是正题。 【4】不赌看不起的气，正因为领导看不起，才需要自己争气。 在单位里别人看不起你，那属于正常现象，一定要考虑背后的逻辑，为什么看不起？说一千道1万，还是自己混的不好，你混上很高的领导岗位之后再看看别人还看得起你吗？别人看不起你，那正是对你一个真实的写照，你更应该发愤图强，而不是赌气。 【5】不赌受欺负的气，自己不争气，别怪别人太霸气。 在职场上，你没有地位，没有身份，别人欺负你，那是理所当然的事，要怪就怪自己不争气，你不争气，就不要去责怪别人的霸气 ，要不然你也霸气个让别人看一下，那才叫本事，因为你赌这种气没有用，只有让自己争气，才能够从根本上解决这样的问题。  |
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