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现代社会经济发展迅速，竞争无处不在。过去人们说商场如战场，其实很多职场中人却觉得，职场才真是如战场，其血腥味决不会比商场淡。身在职场，人人都知道你不努力别人就会替你努力，你不进步别人就替你进步。要么被留着，要么被放弃。优胜劣汰，其残酷程度不言而喻。让职场人士随时保持清醒，不敢懈怠！
有一位职场人士，就遇到了一个棘手的问题。本来他是单位的业务骨干，还为公司带过团队。按理说他的职位是稳稳的，不容易动摇的，可是最近，他们领导却不再安排他做事，凡事都安排他的下属做，而且让他的下属越过他去与上司汇报工作。明显的这是领导在架空他，他几次找领导沟通均被拒绝，无奈之下，找到了一位职场达人为他支招。
职场达人给他做了四点分析，其一是领导想让他自己辞职，好避开法律责任，其二是可能得罪了上司，损害了他的利益。其三是想潜规则，想让他为异性上司随意摆布。其四是失去上司的信任了。
而面对这四个职场问题也给出了相应的解决方案；面对第一种想让他走的办法是，与上司拼耐力，装傻，同时找找有没有什么更好的去处，等他主动辞退你，然后勇敢提出赔偿要求。面对第二种情况，要想办法主动与上司沟通，化解误会。如果对方死揪着不放，那就请求换岗或者走人。而面对第三种情况时，坚持自己的原则，不让他有可乘之机，做好与他对对簿公堂的准备！面对第四种情况时，还是要冷静面对，服从领导的一切安排，收买人心，搞好同事关系，等待时机扳倒他，取而代之！
以上均是如今职场常见的问题，如果你在职场，也遇到了难题，上面的几点建议也许能给到你一定的帮助！ |
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