鼓士气，谋发展 | 2018年年中绩效考核会议圆满召开

7月20日，

分公司机关本部年中绩效考核会议

如期举行。

机关本部29名“考生”集中述职。

PPT、PDF等多样化展示形式，

总结、提升、展望。

领导讲话

郑向南总结了分公司18年上半年的工作情况，指出分公司自全面转体以来，全体员工始终保持高度的责任感和紧迫感，较好地完成各项工作和任务。

他强调，当前，建筑行业形势较为严峻，我们面临着多项现实难题和困境。为实现分公司在自主经营的新突破，我们下半年要着重做好以下几点：

一是以生产经营为第一要务，树立全员经营理念，培育转体发展新动能；二是以技术创新为驱动，加大BIM技术运用，实现高质量发展；三是以强化管理为关键，进一步完善效能监察，有效预防风险；四是以人才队伍建设为保障，打造更多成建制项目管理团队，破除人才瓶颈。

会上，分公司党委书记韩赤忠借用鲁迅先生《故乡》里的一句话——“世界上本没有路，走的人多了，就有了路”，指出新形势、新任务下，我们要找到现有症结，充分调动员工积极性，增强自信心，积极推动“全员入市”。“没有梧桐树，引不来金凤凰”。他提出“强意识、担责任、挖潜力、升效益”四大理念，通过加强自身建设，全面实现“三个增强”，找到突破口、打好主动仗。

精神传达

会上，分公司工会主席李娅娜以PPT形式，向与会人员传达了公司2018年上半年工作报告文件精神。

集中述职

29位“考生”结合自身工作实际依次述职，谈工作体会，交流心得，并为分公司发展献计献策。会上，还进行了自评、互评。