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为了进一步加强南京创新名城建设的宣传推介，扩大创新名城的知晓度和影响力，让创新名城建设成为高校师生的共同追求，让创新成为南京发展的最鲜明特征和最强劲动力。3月30日上午，南京江北片区高校院所“创新十策”集中宣讲会在南京信息工程大学举行。本次宣讲会由市人社局、市公安局、市科委等相关部门联合举办。 为吸引更多青年大学毕业生、技术技能人才来宁就业创业，今年1月，南京实施青年大学生“宁聚计划”，进一步放宽放开了本科以上学历人才和技术、技能人才来我市落户的条件，不再以就业为落户前提，制定了先落户后就业政策，进一步简化手续，努力为各类人才在我市就业创业提供优质便捷的服务。 记者现场了解到，《南京市关于大学本科以上学历人才和技术技能人才来宁落户的实施办法（试行）》自3月1日正式实施后，受到很高的关注。此次政策调整主要涉及三类人群：一是学历型人才，即：取得研究生以上学历或年龄在40周岁以下且取得本科学历的毕业生（含留学归国人员）；二是取得中级以上(含中级)专业技术资格人员；三是取得三级以上（含三级）国家职业资格（技能类）人员。 市人社局党组书记、局长刘莅说，“创新十策”也称为“121”战略，其中一个“1”就是要打造具有全球影响力的创新名城；“2”是两大支撑，建设国家级的科学中心，打造科技产业创新中心；最后在两大支撑的基础上完善一个创新生态体系，由此构建“121”的战略。南京要广纳青年人才，全面实施大学生“宁聚计划”，广留各类人才，重点做好团结、引领、服务人才各项工作，通过政策“组合拳”，有效解决人才安居、子女就学、健康医疗和奖励激励等问题。最近兄弟城市也有相关政策，我们南京不跟风，认真做，不仅要让高校人才留下来，还要让他们留宁后找到自己事业发展的空间。 现场，很多大学生表示，南京是个宜居宜业的城市，最近出台的“宁聚计划”等政策对他们非常有吸引力，他们都希望在南京找到合适的工作。  文章来源：龙虎发布 |
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