青年干部要创新思维方式

思维方式，顾名思义就是指我们在生活和工作的实践中依托一定的观念、知识和方法形成的一种思维框架，是我们对生活和工作的反映，就是我们有什么样的世界观和方法论。思维方式决定着我们工作的方法和方向，直接影响着我们工作的成效。作为一名领导干部尤其是基层的干部，我们要学着以不同的角度、不同的态度、不一样的视野去分析判断我们在工作中所面临的各种情况。直接决定着我们的工作方法，直接映射着党的形象在群众中的好坏。

   怎样培养科学的思维方式，真正实现转作风、提效能、促发展，我个人认为应从以下几个方面：

   首先，要增强理论意识以科学的理论知识武装头脑，开拓视野，解放思想，创新思维。往往我们的思维的局限性在于我们理论知识的匮乏，随着社会现代化的发展，越来越多的新的事物新的问题迎面而来，很多时候令我们应接不暇。因此要求我们的思想跟上现代化发展的脚步。创新思维是作为一名领导干部政治素质和领导能力的体现。我们要认真学习理论知识，通过学习弥补我们自身的不足更新观念，增强分析问题解决问题的能力和辨别是非的能力。在学习的基础上进行潜心思考取其精华去其槽粕，使其真正变成我们自已认识、观察、分析和处理问题的思维方式和思想方法。创新思维是作为一名领导干部政治素质和领导能力的体现。

   除了创新思维，开放性思维在领导干部工作中的作用不可小觑。它要求我们不要满足于自给自足、分析问题看待问题仅局限于自己管辖的范围之内。只有打开界限，在更加广阔的空间思考问题取长补短才能适应时代发展的潮流，才能更快更好的化解各类矛盾。

   其次，增强实践经验。实践是检验真理的唯一标准，在工作和生活中我们不要做理论巨人，实践矮子。只要在实践工作中我们才能发现问题、面对矛盾，才能不断提高解决问题的能力。领导干部要真正做到讲党性、重品行、做表率，就必须做到会学、真学，走到田间地头、走进群众中间。

正确的思维方式是我们践行党的群众路线，体现党全心全意为人民服务宗旨的最有效的方法。转变思维方式是我们不断提高的重要手段。（刘爱英）