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此次换届选举工作任务重、时间紧、程序严，街道党工委办事处对此次换届工作高度重视，自区村（居）“两委”换届选举工作会议后，成立了由街道党工委书记任组长，办事处主任任常务副组长，其他党政领导任副组长的村（居）委会换届选举工作指导组，结合村（居）委会换届的新要求和各村（居）实际，对换届选举工作进行提前部署，制定，举全街道之力抓好换届选举工作。 自动员部署会召开后，各村（居）迅速行动，按照的要求，结合实际，确定工作流程；街道6个工作指导组全部深入各村（居）指导换届选举工作，对换届选举工作进行严格把关，形成了街村责任明确、齐抓共管的局面，确保选举工作按法律法规有序进行。 在召开了换届选举工作会议后，组织全街道干部、各村（居）干部和业务员对换届选举的相关知识进行集中培训10次，使选举工作有组织、有计划、有步骤地展开。利用多种形式，广泛宣传有关的法律、法规和上级文件精神，把选举的意义、时间和程序告知选民，提高了广大选民珍惜自己的民主权利、积极踊跃参加选举工作的积极性。 此次换届选举工作中，从成立选举委员会、选民登记、村（居）民代表和小组长选举、候选人产生和确定到投票选举，每一道程序，每一个细节，都依法严格把关，缜密操作。选举当天，街道所有领导干部深入到各自联系村（居）全程监督，严防不正当选举行为的出现，保障了广大选民自主行使选举权，保障选举工作阳光操作，保障候选人公平竞争。 全街道选举产生了村（居）委会主任17人，副主任28人，委员32人，其中女性成员48人，每个村（居）“两委”班子均有35周岁以下成员，书记和主任“一肩挑”比例达35.29%。本次换届进一步优化了村（居）委班子，新一届班子在文化程度、整体素质及战斗力等方面都有了提高。 接下来，街道将督促各村（居）建立健全村（居）民委员会工作机构，并对新一届村（居）委会成员进行集中培训。同时，认真处理好群众来信来访，扎实做好选举换届的信访维稳工作，确保社会稳定。
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