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2+1点：付出什么，得到什么。这就是职场人找工作应该关注的点，这也是在面试过程中应该明晰的重要内容。而往往一个笼统的面试结果会让你在后续的工作中，付出+++，得到---，因此再加一个关注点：核心问题写入劳动合同。 1、付出什么比方说你找工作，招聘单位会要求你会这个、有那个。这就是需要你付出的，而这些还不够，招聘内容上写的一般都是刚需，还有一些你可能会在日常工作中需要用到的能力或付出的劳动，需要在面试过程中沟通到位。好一些的企业会主动说出来，如果没有，这方面就应该加入你的面试问题中。 2、得到什么上面说的我们付出了那么多，不是说去做爱心志愿。同时是要求有回报的，这个付出回报的比例因人而异。比如说计件算薪酬，有的人觉得100件他拿100块就行，而有的人觉得他同样的工作拿50就够了。因此，在了解了自己需要付出什么后，企业能给你多少回报也应该是你的关注点之一。 3、写入劳动合同还有一点就是“你是个人，企业是团伙”，要是论套路，你一定搞不过企业。所以，你以上关注的最最核心的内容一定要要求写入劳动合同！看到这里你别笑，如果你在面试阶段都不好意思开这个口的话，那真的活该吃哑巴亏。 以上三点就是职场人找工作中需要的关注点，每日职场为你分享。 对创业感兴趣？来和我“对话”吧 |
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