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五、大胆授权，充分支持 如果说派景监到魏国斡旋，收集情报、结交魏国权贵，只能算是一般性任务的话，那么重用商鞅和挑选奴隶子弟担任千夫长则是大胆授权，放手使用的典范。 而商鞅处理的第一个变法浪潮就是民间私斗，渭水刑杀一次就要砍掉七百多颗头颅，这需要多大的勇气啊。  在行刑前，君臣二人第一次发生了分歧，经过三天三夜激烈的辩论交锋，据理力争，嬴渠梁从最初的坚决反对，到开始有一点动摇、妥协，直到最终和商鞅达成一致，支持新法。可以说是巨大的转变，他有太多的担心和不忍心。但为了秦国大业，只有忍痛割爱。  商鞅的底气就在于有长达几个月的深入民间走访，深深了解群众疾苦，清楚地掌握着秦国百姓的心理想法，所以他才能做出准确的分析，正确的判断。 渭水大刑后，三天没有人上访，更没有人到府衙闹事，直到商鞅赶回面见国君时，竟一头栽倒在地，可见他的心理压力之大。  在这次考验中，嬴渠梁给了商鞅坚定的支持。恰恰正是经过这次事件，嬴渠梁终于明白“法”为何物，从此对商鞅和新法的支持力度更大了。  值得称赞的是，嬴渠梁在商鞅第一次执法的过程中，始终没有发布一道命令、国书，插手和干涉新法执行，让商鞅有了真正的裁决权。这是真正的配合和支持！ 再有一例就是选都咸阳。  车英从奴隶子弟当中挑选千夫长时，嬴渠梁再一次做了车英的坚强后盾。  从而打破了奴隶子弟不能担任千夫长的先例，对于促进秦军战斗力提升起到了关键性作用。
 只要有战功，就能加官进爵，所以秦国军队战斗力提升的根源是在于制度创新。可见制度是事物发展的动力，而制定制度和落实制度的人只有在掌握了人的内心活动之后，才会有更大的作为。 嬴渠梁、商鞅和车英他们开历史之先河，走在了时代的前列。
 “放手做事，无虑其他”这句话不仅仅是嬴渠梁对商鞅等人的承诺，更是他对变法的誓言。充分信任，大胆放手，他用自己的言行，支持和鼓励下属，这不仅是一份尊重，更是一份鼓励；这不仅是一种信任，更是一种激励。
 政见统一，目标一致，心灵相通，行动默契，有这样的君臣，还愁有什么样的工作干不好？有这样的老板，员工怎么能不卖命？而有这样好的员工，老板怎么又能不处处为员工着想。
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