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晨会目的：让员工的精神振奋起来；让员工的工作顺畅起来。 开头：8:05音乐起 激情音乐——当音乐响起时，所有人放下手头工作，迅速站立好，养成音乐就是命令的良好习惯。 第一步：主持人提醒大家 （主持人的选取：可以选择公司里较有上进心的员工作为晨会主持人，这样也可以激励员工，发掘团队中的优秀人才） 1）请将手机调静音或关机。 2）“晨会时间到，倒数——10、9、8、7、6、5、4、3、2、1！十秒钟集合完毕。” 员工集中站立整齐。 第二步：喊出气势 主持人：“各位优秀的伙伴们——大家早上好！” 所有员工最大声回应：“好！（鼓掌一下）很好！ （鼓掌二下）非常好 （鼓掌三下）——YE”（这里不同的企业可能有不同的口号，大家可以根据自身的习惯而修改） 第三步：短期目标确认 主持人：下面是由各位优秀伙伴自我确认目标的时间，请各位伙伴自我确认时间不要超过2分钟，否则可被叫停“时间到！” 1、我昨天目标完成的情况是：……（简洁地表述自己1-3项“最引以为傲”的业绩） 2、我今天要达成的目标是：……（简洁地表述本人1-3项“最重要最需要”完成的目标） 当每一位员工自我确认结束后说：“……汇报完毕！”音乐即起，该员工把话筒递给自己位置的下一位伙伴，下一伙伴自我确认如上1、2要点继续…… 第四步：全员集体最大声确认本月目标与团队信念 主持人喊：我们本月的目标是—— 大家齐声高喊具体的目标业绩，最好喊三遍。 主持人喊：大家有没有信心？ YES！YES！YES!（主持人带员工齐声高喊，问：有没有信心？并有节奏地右手握拳从上往下用力挥，最后展示胜利的姿势） 主持人喊：我们的信念是——（此处信念或者思想什么的，可以根据企业的实际情况而定） 第五步：领导总结点评 主持人：下面由我们的XX经理做总结点评（不超过时间5分钟，完毕时音乐起5秒钟停，在晨会上领导的主要职责是激励员工，重复一下奖励政策或重点激励下某个员工或某件喜事） 最后，8:30前晨会结束。 |
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