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都知道小人可恨，都是因为他们不要脸。如果具体到某些行为或细节上，你知道小人们不要脸都体现在哪些事情上吗？想必大家心目中都会说出个一两件吧： 一、没有人性---生硬的耍赖皮 估计所有人都会感同身受，要不然也不会对小人那么多可恨。那么在工作上，如果遇到小人耍没人性的时候，就不要跟他们多说多争，因为你越是跟他们说、争，就越容易引起他们没人性的表现。默默的离开，或者静观其表演就行了，别跟他们扯上关系！ 二、不讲感情---就是为了利用 之前可能对你百依百顺，但是实现了他们利用你的目的之后，他们就会对你没有任何感情了，更有甚者背后还会找你的麻烦。这就是小人所为，跟他们讲感情，就是在浪费自己的感情。所以建议大家在职场上遇到小人千万别讲感情，一讲你就沦陷了！ 三、一心为利---其他啥都不考虑 可能表面上你看不出来，那是因为小人做好了精细的掩护。这是他们获取里惯用的小伎俩，一旦他们利益得手，对你就会是另外一种截然相反的态度了。所以逼不得已跟小人打交道时，一定要做好利益的保护，因为他们是为了利益什么都不会考虑的人！ 四、影响团结---就是个不安因素 说小人是搅屎棍，估计受过他们影响的人没有一个人会不同意。所以在整个团队中，一旦有小人存在，一定会影响团队的团结，和人际关系的正常维护。因为小人本身就是个不安因素，不知道他们什么时候会出一个馊主意，把整个团队搞得鸡犬不宁！ 五、心狠手辣---常常狗急跳墙 因为小人功利性比较强，而且有不太经常站在其他人的角度考虑问题，所以遇到跟自己利益相关的事情，往往都会心狠手辣，尤其是当自己的利益受到外在威胁的时候，他们就该狗急跳墙了。所以一旦你跟小人在利益上起了冲突，是很难占到便宜的！ |
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