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具有完美主义倾向的人一般做事认真、责任心强，这是值得称赞的。然而，工作常常会受到各种客观条件或主观能力的限制，并非总是那么完美、顺利。工作一旦受阻，完美主义者就很容易变得浮躁、紧张，继而意志消沉，从而影响工作进度和成效。所以，过分追求完美在职场中是不可取的，这样做不但不能如愿以偿，反而会得不偿失。 如何避免完美主义倾向一、学会在众多工作之中选取重点事物总是有轻重之分的，我们的工作也是一样。有些事情不做不可，有些事情做与不做则无关大局，那些非做不可的事情就是我们工作的重心，是工作中所要解决的关键问题。只要关键问题解决得好，其他问题多半也就迎刃而解了。否则，如果为了追求完美，事事不分轻重，一律平等对待，都要做到最好，那么浪费在那些枝叶上的时间会将工作效率严重降低。当你力争将每件事都做得完美的时候，首先在效率上就已经不完美了。我们应该学会在众多工作中选取重点，然后对这些重点工作投人更多的时间和精力，以完善地解决这些主要矛盾。这样，工作起来才不会漫无目的，没完没了。 二、明白一项工作的合格标准项工作完成的好与不好， 总会有一个有形或无形的标准。一 名学生学习的好坏主要是看考试成绩，一名员工工作的好坏则是看能否达到客户和老板的要求。对学生来说，考试成绩60分为及格，这是对一名学生最起码的要求。显而易见的是，一个学生想把成绩从60分提高到70分所需要的努力和从90分提高到100分所需要的努力将是不可比的。想考90分可能并不是很难，但考100分可就是难上加难了。既然90分和100分同为优秀，又何必付出那么多艰苦的努力以取得这区区的10分呢？用取得这10分的时间和精力去学习其他成绩较差的课程，得到的总成绩肯定不只是10分的增长。工作也是一样，把一项工作做得再完美也最多只能提高10分，但这其中要付出的代价太高了，用这种代价也许可以使好几项工作达到合格的标准了。 三、不为完美而无谓地花费时间和精力追求完美对每个人来说都很有诱感力，同时，它给我们设下了一个无形的陷阱，让我们将过多富贵的时间与精力陷于其中而不自知。恋爱时，挑了又挑，个头儿、长相、学历、家庭、财产等等，一心想着对象要尽善尽美，不能亏待了自己，可偏偏就是在挑选和等待之中错过了好姻缘。结了婚，生了孩子，幻想着孩子不是天才，起码也要出人头地，于是，让孩子从小学钢琴、学绘画、学外语，还要上最好的小学、最好的中学、名牌的大学，将来还要出国留学，哪怕自己省吃俭用，也要为孩子积攒下一切费用，但这一切可能都完美无缺吗？事情不会总向着人们所想的方向发展，即使我们花费了大量的时间和精力，也不一定能达到我们想要的完美，如果失败了，还会给心理带来很大的压力。所以，不要为追求完美而过度花费我们宝贵的时间和精力，相信这些时间和精力可以用来做更多更加有意义的事情。 职场放大师 职场放大师成功经验：追求完美，是人类成长过程中的一种心理特点，它使我们不断地完善自身，这并没有什么不好。但如果过分的追求完美，特别是在职场之中，则容易陷入工作效率低的困境。正确的做法是，我们应该把握住完美的程度，不要让完美主义挡住我们的事业发展之路。 |
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