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我们在职场，经常会遇到很多让你进退两难的情况，体有些人就算很喜欢八卦个人的东西的，但是在职场上如果有同事问起起你公司，你应该怎么办呢？如果回答不合适的话就很容易产生矛盾，这时候就考验一个人的情商和临场应变能力了。  第一：以彼之道，还治其身 同事想问你的工资，无非就是想了解一下你的工资，并和自己比较一下，看看是谁的高一点。你就可以这样回答，大家都是在同一个公司上班，我得多少工资，难道你不知道吗？大家的区别应该是不大的，那你的工资又是多少呢？  同事原本想问你的工资的，现在反倒是你问起了他的工资，把难题丢给了他，看他怎么回答，要是他不回答这个问题，那你也不用告诉他，你的工资是多少了。 有些公司明确规定不能把个人在公司的工资透露给他人，就是害怕引发同事之间的不和谐。因此，不管自己的工资是高是低，都不要跟任何人说，不然被上级发现的话，那可就麻烦了。 第二：尊张守纪，委婉拒绝 你可以对同事说，我们当初签合同的时候就规定不能向任何人透露工资，难道你没签吗？这个时候，他也就不会再问了。 当同事问你工资多少时，可以尝试用用另一种方法来委婉拒绝回答，当然，你自己也不要问别人的工资是多少。 第三：油滑式 这种就是俗称老油条，别人问他什么，他都打哈哈，避开问题，答非所问，聊了半天，结果你就是没有答案，看似给了你答案，却又没什么用，比如，还不就是那样，交了房贷，刚好够生活费，等等一类的。  你可以这样回复，哎，最近手头也比较紧张呀，要养小孩，还要还贷款的，现在老婆又不上班的，全家就靠我的收入来维持生活的了，每个月都是月光族，也没有多剩余的钱了。 第四：平易近人，对其温柔以待 平日里和你一起上班的同事或者好友问到你工资的时候，因为你们关系比较好，但是说到钱，一般都会让对方得到一个信号：攀比，无论是谁高谁低，都会影响其关系，那么我们就应该委婉的说一句，工资问题因为公司要求保密，所以这个还是不方便说呀！哈哈，再说了，你我岗位一样的，一起入职，工资肯定是一样的了。 |
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