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之所以有些人到了中年还力不从心,可能是这5个关系没解决好

 职聊堂 2019-06-05

到了中年,如果在职场上表现得特别力不从心,就肯定是以下五种关系没有处理好。如果你觉得有疑问的话,就不妨好好的看看以下的分析是否合理:

一、与领导的员工关系---处理不好这个,就不会走得太远

想在职场中混得好,全指望跟领导之间的关系。不管你的能力如何,如果跟领导的关系处理的不得当,就一定不会在职场上走得更远。最直接的表现就是到了中年,依然还得不到领导的重用,碌碌无为!

二、与下属的依附关系---会成为其他同事的众矢之的,依然难行

想在职场中混得好一些,仅仅靠个人能力还是不行的,所以有时候必须要依靠跟其他同事的关系。那么,到了中年,能不能处理好跟自己下属的依附关系,就直接影响着你在职场中的身份和地位!

三、与异性的情感关系---越是稀里糊涂,就越让自己处于被动

不要觉得自己是为了别人好,在别人眼中,其实你就是为了自己,不就是想占别人便宜嘛!到了中年你如果还抱着这样的思想,跟异性处理情感关系,就会让别人觉得你是为老不尊,别有用心!

四、与同事的竞争关系---还是伙伴并不是见面分外眼红的仇人

如果你解决不好这个关系,那么在工作上你就会变得特别的不开心。如果你比别人强,那么就会受到别人对你的排挤,如果你不如别人强,自己就会特别的郁闷。这就是你没有处理好跟同事之间的竞争关系所导致的!

五、与家人的亲情关系---不要因为工作而疏忽了这层关系

要不然在职场上你会落一个类似于人财两空的结局,也就是工作工作没有业绩,家庭家庭也不和谐,这对一个在职场上打拼的人来说是最大的失败了。所以无论如何都要处理好跟家人之间的亲情关系!

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