谈厚积薄发——职场随想

人的一生，从初入职场到退休大约有30年的时间，由此可见职场生活占据人生中较大一部分的时间。当下很多年轻人初入职场不久就会开始抱怨，工资低、福利少、不升职。既羡慕那些在职场中身居要职的人才，又认为自己比其有能力，却为何达不到自己的憧憬而愤懑，但却从未分析过在职场中身居要职的人具备的共同点，如:入职时间较久、与公司一同经历过风雨、虽存在短板，但总体能力不差，一直在不断学习、提升、与公司同进退，厚积而薄发。

职场负面心理

世上任何事物都有其自身存在和发展的规律，只有尊重事物的发展规律而做出的踏实努力才能收获最终的成功，这个规律也同样适用于职场。有一句话说”违背客观规律的速成就是在绕远道“，在职场中如果不愿付出脚踏实地、埋头苦干的努力、内心浮躁，抱着投机取巧、急功近利、随波逐流的心态，渴望着幸运女神的眷顾，最终只能在一次次失败中自怨自艾。

1 内心浮躁

初入职场的新人由于心气高通常很难将工作做得持久，入职后两至三周，及试用期的三到六个月期间跳槽现象相对较多，这种现象就是浮躁心态造成的。内心浮躁的人往往容易受到身边人的影响，无法把持自己的内心，从而产生浮躁心理，比如做事静不下心、对工作产生厌倦感、脾气变得暴躁、负能量增多等。如果这种浮躁心理不能及时调整，则会直接影响工作效果。

2 投机取巧

投机取巧的员工总是希望少付出、多回报。在工作中不够踏实、总会认为成功的路上一定会有捷径，然后采用自认为是捷径的方法去做事，蒙混过关，最后导致任务失败；或者有些员工凭借自己的一些小聪明，处处占公司、同事的便宜，以为能够瞒天过海，但终都会被暴露出来。以上这些投机取巧的做法有时也许能带来一时的便利，但从长远来看有百害而无一利。

3 时常抱怨

职场生活通常都不会一帆风顺，当一个人在工作中遇到挫折，或者到了职业生涯低谷时可能会以发牢骚的方式排解压力。听起来似乎无可厚非，但如果不断的抱怨工资太少、老板太严厉、加班太频繁、公司没有提供发展空间等，一旦抱怨形成习惯，内心就会自动形成抱怨的思维模式，从而逐步丧失对工作的责任感和使命感，忽略工作的完成度，过于计较付出与回报，阻碍自身的成长。

4 功利心强

身在职场，不可能完全没有功利心，适度的功利心可以使人保持进取、奋力拼搏的精神。但功利心过强，所有的努力就都会变质，如果功利心过强会更依赖于外在的奖励，过度地表现自己、过度地追求名和利、过度地要求回报，从而逐渐失去内在的自我驱动能力，不能客观的去处理事务，这种做法可能短时间内会得到领导的赏识，但终究不会长远。

5 随波逐流

随波逐流是指没有坚定的立场，缺乏判断是非的能力，只能随着别人走。当今职场中也有很多这种安逸为主，能力为辅、没有坚定立场、没有主见、盲目随着大部分人行动随波逐流的员工。这类员工通常对于自己的职业生涯规划是较为迷茫的，漫无目的的工作和生活，如果企业中负能量较多，逐渐的这类随波逐流的员工就会在不知不觉中被同化，最后可能影响整个公司积极向上的工作氛围。

职场进阶姿势

“合抱之木，生于毫末；九层之台，起于垒土；千里之行，始于足下”。任何事情都需要经历一个由小到大，再由大到强的过程。职场中很容易产生上述心理，但成功的道路是一步一步踏踏实实走出来的，每个人在发展过程中都有过职业上的发展困惑，且每一发展阶段都有个过渡的过程。那么职场上该如何突破进阶，笔者认为有以下几点。

1 态度端正

想要进行职业的突破，首先要端正态度，它比学习具体技能更重要。工作态度决定工作能力的发挥，工作能力是胜任工作的前提，而工作态度则是做好工作的必备条件，也是促使着员工发挥自身工作能力的内在动力，积极的工作态度不仅可以驱使我们全身心地投入工作、发挥出所具备的各项能力，还能摆正对事物的态度，消除不必要的偏见，更好的完成工作任务，促进个人职业生涯的正向发展。

2 脚踏实地

“鲲鹏展翅九万里，青年志当存高远”，理想是每个人的精神支柱和动力源泉，在日常工作过程中，大家都怀揣着成就一番大事业的梦想，但在实现梦想的路上眼高手低、投机取巧的做法并不可取。一切事物的发展都是从量变开始的，当量变积累到一定程度，才能突破度的界限，进而产生质的变化，同理在工作中必须脚踏实地、务实、勤奋、努力，不断进行量的准备和积累，才能迈向最终的人生目标。

3 学无止境

永远不要认为知识储备已经足够了，要看清自身优势和特长，同时认识到自身弱点、不足，针对性学习、提高、改变。 哈佛有一个著名的理论：人的差别在于业余时间，而一个人的命运决定于晚上8点到10点之间。每晚抽出2个小时的时间用来阅读、思考，你会发现你的人生正在发生改变，坚持数年之后，成功会向你招手。对于想要成功的人，做到学无止境并不困难，但真正能够坚持学习却很难，要不断督促自己，之后将所学与实践结合，发挥出理论联系实际的效果。

4 高瞻远瞩

职业发展要有高瞻远瞩的眼界，在职场上，能走多远取决于能看多远，能站多高取决于格局多高，高瞻远瞩的人不计较眼前一城一池的得失，所谓风物长宜放眼量，只要有清晰的奋斗目标那么超前学习和规划就会做到有的放矢，任何一条职业发展的路都不容易走，想法决定活法，思路决定出路。无论什么职业，其职业发展的道路都不会是一帆风顺的，所以在职场上一定要高瞻远瞩，锻炼自己的眼界和格局，引导自己不断向前奔跑。

5 把握机遇

成功的因素有很多，机遇也是其中很重要的因素之一。因为看得远，走每一步都有清晰的目标和规划，所以也善于把握机遇。很多人会把失败归罪于天意厚此薄彼，其实很多时候机遇就隐藏在困难和挑战之中，通过挑战困难的任务，展现出自身的能力，从而赢来机遇。成功的人不是赢在起点，而是赢在转折点，很多时候，虽然改变不了大环境，但可以绝处逢生改变自己的路，学会改变并把握好发展的机遇就会离成功更进一步。

职场心得随想

所谓厚积薄发就是只有准备充分，做好积累，才能做好事情。谈到积累，可以是专业技能的积累，可以是方法、规则、意识等经验的积累，也可以是平台、人脉等资源的积累。但无论是哪一种，在职场这场马拉松比赛里，厚积薄发、放长线钓大鱼，禁不起诱惑的人必然会迷失自己，立足长远发展最后才会一步步靠近自己的梦想，实现人生目标。

1 技能积累

在当前讲究实效的社会中，只有不断的积累专业能力，将专业优势发挥出来，才能实现经验的沉淀和增长，才能适应社会的需要，拥有能力独自开展业务，完成既定任务，轻松实现目标脱颖而出，从而获取更多的发展空间、获得想要的薪资。技能的积累不存在突飞猛进，都是通过一朝一夕建立的，只有学会不断的去积累经验，让自己的专业技能在所在领域不断加深、升华，才能有所作为，不断开采属于自己的宝藏。

2 经验积累

技能可以被复制，但经验不可被复制，对于职场中人而言，积累经验是很重要的事情，不论是普通员工还是管理层，都应该努力积累更多的经验，提升自己的综合实力，创造出更多的成绩。比如用认真的态度去对待每一项工作，在工作过程中积累经验和教训，掌握工作方法；多看一些书籍，帮助进行对自己所学进行知识梳理，培养主动学习意识；多向身边的同事学习和请教，将别人的经验通过自身实验掌握；多做事、多积累、多试错、多总结。以上均为经验积累的方法，通过经验的积累，可以学到更多，也会离成功更近。

3 资源积累

对于个人来说，专业是利刃，资源是秘密武器，如果只有专业，没有资源，那么个人竞争力也许是一分耕耘一分收获，但如果加上资源，个人竞争力将会是一分耕耘、数倍收获，资源的积累可以是平台，也可以是人脉。通过平台可以积累行业知识、业务能力、对应人脉，而通过人脉可以帮助更好的解决工作或生活上的困难，甚至走上更好的发展道路。资源经营的好，一定程度上可以成为后续自我经营重要武器。

职场中难免存在挑战与困难，成功人士之所以成功，是因为他们用实际行动为自己的人生做积累，不拘泥于眼前的一得一失，有持续向前的韧劲和长性。没有一蹴而就的成功，只有善于积蓄力量、持之以恒的学习、优化知识、技能结构、开阔视野、提升格局，才能在时机成熟的时候脱颖而出、崭露头角，如果用一个词来概括，那就是所讲的厚积薄发！