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在职场上每一位员工都在为了自己的目标努力奋斗着，他们的努力就是为了学到更多的本事，从而使自己得到更高的发展获得人生中更大的成就，但是并不是每个人只要努力就能够换来涨工资的机会，就是有这样的一些人他们有着超越他人的能力以及良好的品德修养，但是往往在基层努力奋斗了一辈子都不会有所成就，这就让他们感觉到非常的苦闷，并且也会严重影响到工作时的状态和情绪，今天的我们大家就来一起看一下到底是哪些人才会如此的命运坎坷的。 第一就是和老板对着干的人，在一家企业当中老板的权利那是相当大的呀，特别是对于一些民营企业来讲，在这样的公司当中想要获得晋升的机会，就必须要给大老板留下一个好的印象，在职场上总会有一些不长脑筋的人，为了自己的一丁点利益就在背后和老板对着干，但是作为一个老板，在自己的眼皮子底下发生这样的事他心里会不清楚吗，他只是没有采取措施罢了，因为你只是对他还有利用的价值。 第二点就是背后挑事儿的人，在很多的企业当中的总是会出现一些嫉妒心很强的员工，他们的能力一般来说都是很一般，而且当别人获得成就的时候，他们的心里总是会感觉不舒服，他们总是认为别人的成就就是非常的轻松不用付出劳动，而且不需要努力就能够得到涨工资的机会，他们喜欢给别人制造一些麻烦和障碍，他们总是盼望着别人能够在公司当中出现错误，这样的人一旦被周围的人所任性也会立刻遭到打压和排挤。 第三点就是只会自己一个人做事不和别的人交流，在众多的企业当中往往就会有这样的一类人，他们品行非常的端正而且工作态度也是非常的积极，但就是怎么样也做不出成绩来，即便是努力得到了好的结果，受到了表扬和褒奖也不是他们个人，他们会不管不问，这样的人都会有一个共同点，就是他们做任何事不问别人只会一心工作，对于同事之间的相处与领导之间的沟通，他们基本上都不会去做，而且他们在公司工作了那么久，甚至连领导都不认识他们。 所以说这样的人把事做的再怎么好也得不到上司的注意，所以说这就告诉我们在努力工作的同时一定要学会有灵活的头脑，在坚持原则的情况下灵活变通，使自己的处境变得更加有优势，从而在努力之后不至于得不到相应的回报。 |
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