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说到今年的财会毕业生，可谓一波三折，会计证被建议取消，初级会计考试面临改革，用人单位要求高，会计专业的毕业生就业形势严峻，如何才能打破这种局面。 当前财会专业的就业趋势。 据中国会计调查中心发布的调查结果：2017年财会行业就业形势严峻，应届财会毕业生平均月薪为3203元，用人单位给出的月薪范围主要集中在2000-4000元之间。接近四分之一的受访单位没有招聘应届毕业生的计划，用人单位表现出了明显的对男生的偏好。87%应届生选择就业，大部分人接受3000-4000元的起薪。对于刚刚毕业的大学生来说除了薪水比较低以外，想找一份财会工作也比较难，对于会计行业来说企业都希望能够找一个有经验，具有实操能力的会计，也就是当交给我们一项业务的时候我们能够独立完成。然而对于没有经验，水平又不高的毕业生难免会吃一些闭门羹。大部分会计小白最后都是从出纳开始做起。 几乎一半的考生选择转行 根据相关数据统计，92万的财会毕业生有一半选择转行，当初选择的专业为什么毕业之后就转行了呢? 1. 专业选择是父母定的 很多会计专业的学生志愿都是父母决定的，有的是因为父母是从事相关专业的，承诺毕业之后可以为其找一个好工作。还有的是父母觉得这样的专业稳定，毕业之后能够找到一个好工作。但其实自己并不喜欢，所以毕业之后认为自己足够成熟了，能够左右自己的人生了，选择了转行。 2. 不能符合行业要求 会计工作对专业水平有很高的要求，虽然各院校的会计专业都会开设很多课程，从基础到深奥的都有所涉及，但是还是有一些学生专业水平不能达标。对于一个会计人来说证书是很重要的，会计从业资格证、初级会计职称证书、中级会计职称证书，高级会计职称证书、注册会计师证书、CMA等等，拥有的证书越多等级越高在会计行业的机会越多。在校期间可以考取的就是从业证书和初级会计证，但是很多毕业生只有会计证明显水平就差很多。现在又正值会计证将要取消之季，门槛面临升高，没有点真水平难以在众多应聘者中脱颖而出。 3. 受不了行业的辛苦 虽然有人称会计行业是一个“金饭碗”。但是只有内行人才能体会其中的艰辛，每当月末年末的时候加班就成了家常便饭，每天要面对庞大的数据，还必须聚精会神，因为会计人的工作每项都是和钱挂钩的，点错一个小数点可能将会让公司损失几万元。这样的工作一天下来未免让人有些崩溃。据调查，有过“在职转行”经历的占20%;正在考虑“在职转行”的占45%;“对原行业压根没兴趣”的达到31.12%;还有34.04%的人转行目的就是为了薪水。所以对于会计行业来说也是一样，有人转来，也有人转走，工作还是要适合自己。 最后希望每一个财会毕业生都能找到一个满意的工作，规划好自己的人生。 |
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