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为什么能力强的人在工作上需要帮手的时候很少,其实就这3点

 职聊堂 2019-08-13

有些人在工作上一遇到问题就会向别人寻求帮助,而有些人却从来没有向别人请求帮助的情况,那么这两种人,你觉得哪种人的能力会更强一些呢?答案是不言自明的,如果你不知道那些能力强的人,在工作上为什么不需要别人的帮助,那你就对他们的行为固然不会那么了解了,同时也无法再超越那些能力强的人了。除非你弄明白,他们到底为什么不需要别人的帮助:

一、为了工作效率---自己动手能更加自如,可控范围扩大:能力强的人,会对自己以及工作有更高的要求,绝对不会允许在工作效率上出问题,因为自己的能力足够应付,所以需要别人帮忙就显得不那么多了,一是为了提高自己的工作效率,二是让自己在工作中可把控的范围扩大。他们知道自己占主动还是被动,对自己工作上有多大的影响,这就是他们能力非同一般的表现,如果你想成为他们那样的人,就必须明白这一点。

二、为了更加主动---不被外在人为所干扰,自由相对较宽:主动,会让自己在足够的时间内做出更好的效果,如果在工作上请求别人帮忙,就会让自己显得更加被动,因为你无法控制别人帮你的节奏,更不能对别人帮助你的结果进行严控,所以那些能力高的人会自行解决,至少他们在面对问题的时候可以自由发挥,不被人为的外在干扰,那么别人的帮助,对他们来说,就可有可无了。这是他们在工作上不需要别人帮助的另外一个原因。

三、为了不落人情---逃离人际关系的客套,减少时间浪费:帮助表面看是无偿的,但实际他需要对等,也就是你请求别人对你进行了帮助,总有一天你是要还回去的,没有人会心甘情愿的,不求回报的去帮助你。而且有些人为了获得帮助,不得不在人际关系上进行各种客套,无形中就浪费了自己解决问题的时间和精力,那些能力强的人深知这对自己的影响,所以他们为了不在工作上落下人情,是从来不会主动找别人帮忙的。

这下你明白那些能力强的人为什么不去找别人帮忙了吧,这只是他们在工作上的一种行为,也不全是说他们是万能的,他们一旦遇到自己解决不了的问题时,会通过各种资源与方法来强化自己,也不会第一时间作出寻找别人帮忙的决定,在他们看来,这会让他们损失一个成长的机会。这下你就明白那些能力强的人,为什么能够在工作上有出色的表现了吧,如果你有这个觉悟,你也能!

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