党员干部也要做好“分类管理”

最近农村人居环境整治、垃圾分类正如火如荼地开展着，为了减轻地球的负担，也为了给人们创造一个良好的居住环境，更为了给人类留下一个美好的未来。在新形势下，我们的党员干部同样也要做好“分类管理和处理”。

“可回收”类的党员干部如何管理。有些党员干部在工作过程中，可能因为经验不足、处理方法不对，又或者是因为在工作去缺乏毅力，没有经得住诱惑等原因，导致在工作中出现小的失误或者重大的错误，作为领导要及时纠正，并帮助他们分析出现问题的原因，通过交心谈心、现场指导等方式让犯错误的党员干部能够发现自己的不足和缺陷，及时改正并时刻警醒自己，在今后的工作中务必引以为戒。对于犯了错误的党员干部，上级领导也不能一竿子打死，要及时纠正将其带回正确的道路上，即使犯错也有改正的机会。

“可再利用”类的党员干部如何管理。对于退休党员干部，可以在充分征求他们意见的前提下，让他们在自己的生活区域内继续发挥余热，继续发挥老党员老领导老干部的带头模范作用。其实很多退休党员干部在工作期间在群众中已经积累了很多威望和威信，若碰到群众不能理解或者不大配合的事情时，是可以“再利用”退休党员干部的余热，让群众理解我们配合我们。

“有毒有害”类的党员干部如何管理。对于那种有恃无恐、肆无忌惮、不知悔改的犯了错误的党员干部，这样的党员干部就好像自身带有“有毒有害”物质，不仅自己没有察觉自己身上的问题和错误，还会将这样的错误思想错误地“传染”给其他党员干部，影响其他想上进想变好的党员干部。那么在管理“有毒有害”类党员干部时，上级领导更要坚定立场，态度坚决地严肃处理，不能姑息养奸，更不能让少数这样的党员干部影响了广大的党员干部。