发扬我厂女职工的优良传统

陆文彬的企业文化实践文稿集之九

发扬我厂女职工的优良传统

           开拓我厂女职工工作新局面

         （一九九三年厂纪念“三八”妇女节上的讲话）

                                         陆文彬

 同志们： 首先我代表党委向全厂女职工致以节日的问候！同时对15对首次被评为我厂“文明双职工”（4对厂级，11对部门、车间级）的夫妇表示热烈的祝贺！

          一、正确认识女工在企业两个文明建设的地位和作用。

         我厂女职工占全厂总数的50％以上，其中相当一批是女干部、女工程技术人员、女班组长、女生产骨干在各自的岗位上勤奋学习，努力钻研，积极工作，为特灯厂的两个文明建设作出了重大的贡献。我们要认真总结经验，不断提高女职工队伍的素质。要根据党的十四大 精神，重点培养选拔妇女干部。同时各级组织也要真正关心女职工的生活、学习和工作，进一步激发女职工在企业两个文建设中的作用，我们各级组织要充分认识，女工工作能否上新的台阶，是我们企业两个文明建设上新的水平的重要条件。所以，要把女工工作放在议事日程上，不断发展本厂的女工工作。

        二、积极发挥双职工在企业两个文明建设中的作用。

       全厂职工中双职工有59对，118人，占全厂总人数的十分之一强。他们全家与企业的利益紧紧相连，相对稳定地关心企业的发展和提高：企业效益好，夫妇双双收益好，家庭生活质量也会好。所以，不断地提高双职工的思想政治素质和专业技术素质，是发展企业两个文明建设的一个重要方面。

       厂工会、厂女工委员会在今年“三八”节开展评选“文明双职工”是落实93年厂创建文明规划，进行“爱厂、爱岗、爱产品”教育的一项生动活泼的具体活动，成为我厂“三爱”教育的一个序曲。

       评选“文明双职工”活动也是群众性道德的自我教育（包括职业道德教育、伦理道德教育）的积极尝试。所以说，是一项开拓性的工作。既然是一项新工作，必然有很多不完善的地方，我们要以积极的态度，不断实践，不断探索，不断总结，不断改进，把我们创建文明工作推上新的台阶，把我们特灯厂的双职工队伍建设不断地提高到新的水平。

       趁此机会，对全厂双职工与全体员工提两点希望：

        1、 被评上“文明双职工”的同志要戒骄戒傲，发扬成绩，改进缺点，虚心向其他职工学习，进一步提高自己。同时，我们每一对双职工之间也要互相支持、互相勉励、互相学习和互相谅解，争取为企业的两个文明建设作出更大的贡献。

         2、全厂所有员工要积极向“文明双职工”学习，学习他（她）们爱厂、爱岗，完成生产与工作任务好；学习他（她）们遵守厂纪厂规，讲究礼貌好；学习他（她）们夫妇双方互爱、互敬、互谅、互助、互勉精神好；敬老爱幼，家庭和睦，并且执行计划生育好。

        三、大力弘扬女职工优良传统，推进企业两个文明建设。

        我厂女职工中有许多优良传统，我觉得下面四点非常突出：

        1、奋发精神。各条战线上我们都有一大批女干部、女科技人员、女班组长以及女生产骨干，她们被平为“女强人”、“女能人”。她们以坚强的毅力，克服家务重等情况，以充沛的精力搞好本职工作，在本岗位上作出了很大的贡献。

        2、爱美精神。我们女职工是心灵美、言语美、行为美、环境美的带头人。而且更爱“集体美”，珍惜企业荣誉。为了企业文明建设，为了环境的整洁，一些女职工克服家中条件不宽余等诸多不便因素，坚持每天把淋浴后替换下来的内衣带回家中晾洗。

        3、重德精神。我们一些女职工的优秀品德，熠熠生辉：与物相处，家里是好当家人，勤俭持家，持家有道。在厂里是主人翁，以厂为家，处处注意双增双节，兴厂为荣；与人相处，相互理解、相互帮助、相互尊重。在家做好妻子、好媳妇、好妈妈……在厂里争做文明职工、好干部，不传播小道消息，不搬弄是非，善于关心人、体贴人和善做思想政治工作。体现了中国妇女重视自身的道德规范，严于律已的高尚情操。

        4、活泼精神。我们厂里有许多女职工能歌善舞，是企业里的文体骨干。由于她们的积极参与，使企业的职工文化生活，企业的文体活动更加丰富多彩，促进了企业的文化建设，增强了企业的凝聚力。我们1992年厂工会组织的“三八”妇女运动会等为“'92企业文化年”带了个很好的头。“文明双职工”的评选，使女工工作又有了新的发展。

       我们广大女职工要进一步解放思想，更新观念，积极参与改革，抓住机遇，不断提高和发展自己，在新的历史时期，作出更大贡献。

       我们各级组织进一步学习党的十四大精神，勇于探索，不断开拓新时期的女工工作的新局面，在发扬我厂女工优良传统的同时，认真总结新经验，共同努力，把我厂的女工工作提高到一个新水平，把企业的两个文明建设推上新的台阶。在发展企业文明的基础上进一步关心女工工作，发展女工工作。