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本期分享导师 ▼ Peiya Peiya 导师本科就读于国内 Top 10 的南开大学，商科是信息资源管理专业，学分绩在 3.6 以上，同时也获得了经济学和商学的双学位。而申请学校时，4 所院校百分百中，最终选择就读康奈尔大学。 在申请经历了几次纰漏之后，她通过 DIY 成功申请到了女神学校，让我们一起来看看她是如何克服这些困难的： 申请经验一览 ● 申请时间线安排 ● 三步选校法 ● 如何选择专业？ ● 实习、交换和文书如何准备？ ● 推荐信怎么写？ ● DIY 还是中介？ 全文共 4248 字 预计阅读需要 10 分钟 ● 申请结果：
● 申请背景： 申请优势： ● 本科学分绩高 ● 咨询公司的 3 年工作背景 ● 丰富的校内外活动 标化考试成绩： TOEFL：100-110（间隔不到两个月） GMAT：680-730 我知道很多同学都有双修的愿望，但这对每个人的毅力要求比较高。而大学四年下来，我一共修了超过 260 个学分，这意味着我几乎每天从早上八点开始就一直上课上到晚上八点之后；而我是在大二结束，大三开始才有了出国的想法，所以在正常学习的情况下，还需要每天泡图书馆准备语言考试（托福和 GMAT）。
本科毕业的时候，我误打误撞拿到了 Accenture ( Top consulting company ) 的管理咨询职位的 offer，所以犹豫再三之后，我选择了先工作、再读研究生。 如今回想，我非常庆幸自己做了这样的选择。工作让我知道了自己知识的欠缺、能力的不足，同时也让我建立了很好的人脉关系，这些在我 2016 年的申请中都起到了至关重要的作用。 而且工作一定会使你的简历更加好看，特别是在一些知名跨国企业的工作经验会很受学校申请委员会的青睐。
好的时间规划能够让你的目标更清晰，一步一个脚印的做好每一件事。 我属于先报名，再考试准备的那一拨人，把考试时间安排得非常集中，因为我要确保自己能够高度集中，在短时间内提升英语然后应对考试。 我从来不把托福和 GMAT 看成一个提升自己英语软能力的一种测试，它们就仅仅是一个语言测试，分数的好坏与我英语本质能力没有直接正相关，而正因为有了这样的观念，我在准备考试时都非常功利、高效和专注。 2 月 报名，两次托福考试。只有早报名，才有动力和目标学习 5 月 初定选校 List。从综合排名+专业排名中选出 top3 作为冲刺学校，然后选出 5-7 所中间学校，最后 3 所有保底学校 5-6 月 托福考试，可趁热打铁考两次 6-7 月 改简历，推荐信初稿 写 PS ，反复修改。要狠心写出大框架，写 60%-70% 的内容，之后寻找 4-6 个人帮自己修改；Finalize 选校 list，可根据 GT 成绩调整申请的学校 11 月 根据学校要求补材料，或者添加别的学校 次年1-2 月 等待 offer。这个时间段美国和香港的学校会陆续出结果 次年3-4 月 确定最终接受的学校，给学校反馈并接受或拒绝 offer 推荐信需要 3 封，两份研究专业的推荐信（找教授），一份实习推荐信（找老板），推荐信一定要在 9 月之前完成。 推荐信是最简单的环节之一，我建议同学们可以先阅读 10-15 个模板，取其精华，然后花 1-2 周时间写好推荐信。 三封推荐信需要分别突出自我的不同特质、优点和能力。写推荐信的时候，我也在准备语言考试，那么做真题累了，就可以来写写推荐信。
简历是你随时都需要更新的，但应该在 9 月之前完成。 找好优秀的模板，简历只需要 2-3 天完成，然后给牛人或者有工作经验的人修改完善。 选校时间最好是在开始之前就有一个 Target list，这样方便知道需要考多少分。 考完第一次和第二次成绩之后，根据结果适当调整自己的 Target list，所选的学校应该有梯度，大致分为冲刺学校，二类学校和保底学校。
我建议每个同学都争取能投第一轮，一般第一轮是在 9 月之后；商科一般是“先到先得”的方法，如果等到 12 月或者次年 2 月，那基本就是在碰运气，等学校补招了。
Step 1 选择哪一个国家，英国、美国还是澳洲？我觉得美国高校最多，专业齐全，具有很大的优势。 Step 2 学校综合排名 + 专业排名，这二者必须结合！如果想回国就业的同学，更需要考虑学校综合知名度。 从综合排名 + 专业排名中选出 top 3 作为冲刺学校，然后选出 5-7 所中间学校，最后 3 所保底学校。 Step 3 等托福和 GMAT / GRE 成绩出来之后，适当调整所选学校。
1）选人力资源专业的原因 我本科学的商科，然后又做过很多与人力资源相关的工作项目，所以我的经历和能力与人力资源有很大的关系。 ● 写文书和推荐信的时候，可以找到很多相关点。 ● 个人的职业兴趣。美国的人力资源体系非常完善，可以学习的东西很多。 ● 找工作很便利。无论大公司还是小公司，任何行业，都需要人力资源的人才。当然，美国大公司对国际生的语言、个人性格和交际的要求都比较高，因此，在研究生阶段需要花很多时间去增强自己的口语表达能力，理解文化差异，学会地道的专业词汇的表达。
个人职业规划＞个人兴趣 > 过往经历 > 了解自己的长处和短板（如果你是一个很讨厌社交和沟通的人，那么人力资源一定不是一个好选择）> 就业市场 > 职业发展前景。 总体来说，就业和职业规划是我选专业主要的考虑因子。 书籍推荐： 《The success principles》 《StrengthsFinder》 《Labor Relation History》 《The Power of Now》 咨询公司： McKinsey Bain & Co Boston Group Accenture etc. 除了阅读书籍以外还可以多看看咨询公司定期发布的与人力资源相关的研究报告，这些公司的研究报告非常具有前瞻性。
一定要充实大一、大二的寒暑假，这是实习的最好时间段之一。因为这个时候，你没有语言考试和文书撰写的压力，千万不要玩过去了，非常不值得。 实习 大一暑假，父母通过关系帮我找到了一个去大银行实习的机会，所以我就开始了人生的第一次“工作”，而这次实习更多是让我明白了自己是否喜欢金融，显然我并不太感兴趣，即使我本科修的是经济学。 大二开学，我通过父母认识了一位翻译机构的负责人，后来我成为了他们公司在北京、天津高校的负责人。该机构多次组织美国各大学在北京的宣讲活动，所以我主要负责北大、北外、北二外的招学生翻译和联络员，最后这位负责人还帮我写了推荐信。
总的来说，要想实习，一定要充分利用父母的关系或学长学姐的资源。很多时候，大三大四的学长学姐可以内推，这样就可以去接替他们在公司的职位，千万不要等到大三开始写简历和文书的时候，才后悔自己没有实习经历。 交换 多参加校内外的大型活动或者志愿者活动，因为国外非常重视学生的综合素质，所以如果你有很多校外比赛或志愿者活动的经历，你的简历将会非常好看。 我参加过达沃斯经济论坛志愿者。在替各大公司代表进行翻译的时候，有机会认识了给我咨询公司实习机会的 Vice President。所以不要因为学业负担重，或者懒就不去参与这些活动，每一个机会都将成为你可能的闪光点。
文书 写文书之前，先把自己参与过的活动、实习或交换全部罗列出来，然后标注出来每个活动能够体现你的什么特质和优点，但没有必要在文书里写两个类似的实习经历。 比如说你参加了两个同质的志愿者活动，那么可以重点描述其中一个，最大程度上展现你个人的品质和优点；同时，你要知道每个学校分别看重什么，这样可以更加有针对性。
推荐信要准备三封，两封学术类型，一封实习类型。而学术类型的推荐信，我分别找了商学院和经济学院的导师帮我写。 找导师写信时： ● 要确定这门课的成绩比较好，导师喜欢你； ● 最好是找比较有责任心、比较懂国外学校系统的导师。
在提交推荐信的时候，学校会发链接给导师，让导师上传推荐信，回答一些问题。如果你找的导师不是很细心、不负责抑或是英文不好，那么在上传推荐信时会遇到麻烦；当然，你也可以帮导师注册一个专用邮箱，然后帮他提交推荐信。 但是，很多学校还是比较希望导师们用 edu（学校邮箱）结尾的邮箱发过去。 写作要点： ● 具备研究的能力，学习能力强，对行业和学术认知较深； ● 体现个人优秀的品质，例如具备好奇心、坚韧、创新、敢于挑战等。 在写实习类型推荐信，也是同理。
我记得香港的学校甚至要求邮寄推荐信，那么就需要将推荐信打印到具有学校 / 公司水印和抬头的信笺纸上。 我强烈建议同学们要保存好数份电子版和纸质版的推荐信，以备不时之需。
我申请了两次，一次是本科阶段，一次是工作阶段。 第一次，我确实找了中介，但是中间出过好几次纰漏。 我的中介负责人居然没有第一时间帮我提交申请材料（我所有的资料和成绩都万事俱备），直到我自己上网查信息才发现他们成功忘记提交了（这种错误是绝对不应该发生的，黑人问号脸）；推荐信他们给了模板让我自己写，写完帮我改，我觉得质量一般。
第二次，我完全 DIY。自己专研了各种文书的模板，然后读了很多申请帖子，做了 excel 清楚地把申请进程都记录下来。 我不反对找中介，但如果你的时间和经历有限，同时经济上也有能力，那么一定要找十分靠谱的中介。即使找了中介，也要定期去跟踪申请进度，及时和他们进行沟通，不能当甩手掌柜！！！
总的来说，我的申请属于比较顺利和高效的。 我在大学建立了一个出国考试小组，4-5 个人每天晚上下课后就泡在图书馆一起准备，所以我强烈推荐学习小组的模式。大家可以互相分享经验、考试资料、实习机会和学习方法；互相监督和鼓励，因为总有那么几天，人会陷入情绪低落期，这时你的学习小组朋友就是自己最大的精神支柱；并且，这帮人未来可能会成为你在国外很好的人脉资源。 那么最后，希望你也找到志同道合的朋友，一起像花儿一样开放。 —END— |
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