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【话题】 1. 职场中不顺利的情况是偶然发生的，还是必然存在的呢？ 2. 如果职场中出现这些不顺利的情况，我们该如何应对呢？ 【闲聊】 别说职场了，整个人生都充满了不顺利。但能因为这些不顺利，就可以终止我们的人生（职场）吗？当然不能，事在人为，不顺利的存在有时候是客观的，有时候又是主观的。所以说它是偶然发生的不错，说它是必然存在的也对。那么，我们究竟该如何应对这些不顺利呢？请看以下三个你心知肚明却没做到位的动作： 1. 切换视角----会不会切换视角，是解决职场不顺利的首要技能。说是切换视角，其实是换一种心情、态度和视角，去看待职场中所遇到的不顺利。不能片面的只会从自我视角直观地看待不顺利，这样思维容易受到局限，会影响自己所要下的每一个判断和决定。而且还容易产生消极的情绪，从而受到不顺利的牵制，就很难从不顺利的局面跳出来。 2. 学以致用----如果不能从不顺利的局面中跳出来，学以致用和下一个动作做的再好也无济于事。学以致用，顾名思义就是要通过实践来检验自己的学习。那么，学习什么呢？学习他人的成功经验、学习问题的解决之道、学习为人处事的哲学。如果说第一套动作讲得是心态，那么这个动作说的就是执行。所以面对不顺利我们要敢于去挑战，不能坐以待毙。 3. 举一反三----虽然职场中导致不顺利的情况有多种，但结果都是一种----不顺利、不顺心，反正就是各种不顺。那么从每一个不顺当中，我们是否能提炼出一些共性的、可以在以后被自己提前预知的因素呢？比如说心态、情绪和行为等。将所遇到的不顺利举一反三，可以锻炼我们对不顺利的免疫能力，之后再遇到不顺利的时候，就不会再无所适从了。 【总结】 以上三套动作，哪一个大家在职场中不熟悉？哪一个又被大家运用的炉火纯青呢？所以职场中出现的各种不顺利，迟迟得不到解决还是内因和外因所导致的。我们以往是过于注重不顺利的表面和内心对舒适的向往，才疏忽了对不顺利的该如何解决。说白了就是只想没做，潜意识夸在了不顺利的存在，缩小了内心解决处理不顺利的能力。大家觉得呢？ |
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