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“久病成医”，说的就是职场人。绝大多数所谓的成功人士其实并不是一帆风顺的。 富二代成功并不稀奇，但多数很难达到巅峰。这倒不是因为“没有经过磨难，所以自身不够坚强”之类的酸溜溜的道理，而是因为当今社会形态与几十年前大有不同。 几十年前，科技还远不及现在的发达与普及，一个老板自身的见识、判断力往往可以主导一个企业的成败。今时不同往日，在信息大爆炸的今天，企业由一个人来主导，是自取灭亡的先兆。 不过我不是老板，所以今天只谈职场。 在头条说“看透职场”，就不得不提一下槽XX君——一个有才又搞笑的漫画人。此君的漫画把职场的各种可笑又可怕的弊端展现的淋漓尽致（诸位可以自行搜索，说多了怕有人误会我植入广告。) 然而，对于职场的种种，民众的态度也是变化万千。有人认为看透才能成功，有人说看透未免太痛苦不如麻木，有人整日愤世嫉俗，有人整日研究成功学入了死胡同。 对于成功或是职场，我历来只有一种态度，这世上从无成功的模版，只有失败的经验。 在过去科技尚不发达的年代，模仿可以更加快速地接近成功，而现状却是，无数的大企业在尝试用最小的成本、最短的时间进行试错，然后寻找一个更加接近成功的突破口可以突出重围。错误的经验远比成功的经验更重要，因为成功变得越来越难以复制。 自媒体时代，无数人在四处传播成功的经验，个个以职场达人自居。一个成功人士多半会是一个合格的演说家，因为成功的人会不得不与越来越多的人进行沟通，才能继续提升。而一个演说家未必是一个职场达人——比如购物平台的主持人，也不过是一份工作而已（这里没有贬低任何人的意思，每一个靠出卖劳动赚钱的人都值得尊重，骗子除外）。 很多人会发现，我看了、听了那么多的成功学、心理学、励志书籍、经典案例，似乎境界提升了很多，但是现实生活中还是一塌糊涂，是那些学问没有用麽？其实并不是，只是不兼容而已。 每个人都是一个独立的个体，都有各自的特点和差异，那种似是而非、大而全的理论未必会适合每一个人，有时非但不能使人提升，反而有可能会给人一种自身水平有所提高的假象，从而导致当问题不能解决时，会更加的迷茫、困惑甚至误入歧途。 所谓职场根本不曾有”看透“一说，因为职场就是人性的画布，而人性是从来不会被”看透“的，因为它始终在变化。我们连一个人都无法完全看透，更遑论一群人。 那么是不是说，”看透“就没有意义了呢？并不是。它只是一个目标，把它摆在那，才会有前进的动力。 职场如同一个巨大的密室逃脱游戏所有人都努力寻找逃脱的线索，一部分人成功了，离开了这个密室，进入一个更大的密室。这其中更少的人找到了继续通关的线索，向更大的密室进发，失败者有的选择放弃，也有一少部分人选择回到最初的密室，试图汲取更多的力量。仅此而已。 说到底，吸收更多失败的经验，反省自身，改变自己才能提升接近成功的概率。模仿别人成功的路径，在这个变化速度大过自身进化速度的社会，意义并没有我们想象的那么重大。敦实自己的基础，提高自身的核心竞争力才是重中之重。成功的经验并不能让我们少走弯路，失败的经验才会。 很多人对槽君的漫画持反对态度，认为他过多的描述职场的阴暗面，传播负能量，其实他不过是把事实摆在那里，给你我打了一针疫苗罢了。对正能量的东西视而不见，只对负能量的东西评头论足，这种行为本身就是在传播负能量。 我们做不到”看透“职场，但是我们可以找到突破的线索，”看破“职场，进入一个更广阔的世界。”看破“之前，大家不过是还在同一起跑线上，只能算是”生存“，看破之后，你的”生活“才算刚刚开始。 最后提醒大家一句，这个世界上从来都不曾有针对平常人的”捷径“和”不劳而获“的机会，如果有，一定是陷阱。 |
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