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《每日一条职场管理简论》之“量才”

 长腿哈士奇是我 2019-10-21

夫人才能参差,大小不同。非其人而使之,安得不殆乎?故伊尹曰:“智通于大道,如是者举以为三公。不失四时,通于地利,如是者举以为九卿。通于人事,行犹举绳,如是者举以为大夫。忠正强谏,而无有奸诈,如是者举以为列士。”

译文:人的才能参差不齐,大小不同。用人的道理一样,没有正确使用他的才能,怎么会不误事?

所以伊尹说:“如果一个人的智慧能够达到精通事物运作的规则,不会穷尽,这样的人我们推荐他做三公。

如果一个人不失四时,能明白地利的含义,这样的人我们推荐他做九卿。

如果一个人通明世情,做事抓要领,这样的人我们推荐他做大夫。

如果一个人忠诚正直,没有奸诈之心,这样的人我们推荐他做列士。”

简论:作为领导者,不必事必躬亲,而应有所取舍;不必劳神管理过多繁杂琐事,将具体任务交给相应的负责人去做,自己的精力放在“选人才,定规则”上,这才是领导者的本分。不要做事必躬亲“不安分”的领导,不仅累得半死,而且不称职。

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