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易经:眇能视不足以有明,跛能履不足以与行,脚踏实地的处世智慧

 真空妙有图书馆 2019-11-08

《易经》第十卦:履卦

履:履虎尾,不咥人,享。《彖》曰:“履”,柔履刚也,说而应乎乾,是以“履虎尾,不咥人“。“享”,刚中正,履帝位而不疚,光明也。《象》曰:上天下泽,履。君子以辩上下,定民志。

初九:素履往,无咎。

《象》曰:“素履”之“往”,独行愿也。九二:履道坦坦,幽人贞,吉《象》曰:“幽人贞,吉”,中不自乱也。六三:眇能视,跛能履,履虎尾,咥人凶。武人为于大君。

《象》日:“眇能视”,不足以有明也。“跛能履”不足以与行也。”咥人”之“凶”,位不当也。“武人为于大君”,志刚也。

九四:履虎尾,愬愬,终吉。《象》曰:“愬愬,终吉”,志行也。九五:央履,贞厉《象》曰:“央履,贞厉”,位正当也。上九:视履考祥,其旋,元吉。《象》日:“元吉”在上,大有庆也。

释义:象征小心行动,搁在老虎尾巴后面走路,老虎却没有回头咬人,当然亨通顺利。

象释:本卦的下卦是“兑”,上卦是“乾”。“兑”象征和悦,“乾”象征刚强,“兑”在“乾”后面,故有“履虎尾”之说;然“兑”之和悦,有礼貌,使刚强的“乾”并未生气,故有“不咥人”之说。又,兑”为泽,“乾”为天,泽在天下,符合自然法则,即“礼”的规范,故有“履”(礼节)之卦名。《说文》:“礼,履也”。

义理:践履以礼,无往而不行。例如,古代阶级分有公卿、大夫、士,均须按功绩才能赐给爵位;农、工、商,按身份限制其财富。唯其如此,人民才会安分守纪,国家才能太平无事。这便是以“礼”而行。

九二,履道坦坦,幽人贞吉。

走在平坦的道路上,仍如同隐居的人一样,表现得安逸宁静,坚守中正原则可以获得吉祥。观察、判断有真才实学,且有办事魄力和志向的人,只要看他走路的样子,就像隐居的智者一样,安然宁静,言行中正。对这种人委以重任,必然会给一个群体带来福音。

六三:眇能视,跛能履,履虎尾,咥人凶。武人为于大君。眼晴快要瞎了,但魅强能看到一点点;腿跛了,但勉强能走几步。不小心踩在老虎尾巴上,老虎回头就咬人,凶险;勇敢的武士要竭力为君主效劳。

有一种人,外强中干,没有专长,没有实干精神,也缺乏自知之明,即使时时为此碰壁,却老想着能爬上领导高位,老是惦着那种权重加身的职务。对这种人,或干脆不用,或及早辞退,当然也有用人者能歪才正用,巧妙地利用这种人这种缺点,让他们也能在不被重用的情况下卖力。君王虽如虎,仍然要效劳不是吗?

九四,履虎尾,愬愬,终吉。

跟在老虎尾巴后面走路,感到恐惧害怕,但谨镇小心,终于得到吉样。

老虎虽是珍贵保护动物,但它的缺点是容易伤人的。如果把社交人际场合比作老虎的话,只要你处世谨慎,按规章办事,一视同仁,其实也不会有什么危险的。俗话说:“事在人为。”

九五,央履,贞厉。刚毅善于作出决断,小心行动,要提防危险。

在处世的交际场合,不仅仅需要谨慎,还要刚毅果断,也就是说当刚则刚,当方则方,只要坚持原则,一心为公,即使会有这样或那样的矛盾,但最终不会有什么麻烦的。赞同别人的方法和观点并不是放弃职责,而是加强权威。在一些顽固而独断专行的人群中流行着一种说法,认为赞同就意味着软弱无力。但事实上,赞同涉及到说理和接受道理。优秀的人是讲道理的,并且显示自己是讲理的。他在作出最终决定之前,会与部下磋商以求取得一致。一旦作出决定,他将陈述理由。有时候,他的决定会与某一部分人的利益相左,但是他们会赞成这个决定,因为他们知道,他已充分听取并认真考虑了他们的意见,他是以公正与客观的方式行使自己权力的,而且他是不得不作出不利于他们的决定的。

优秀的人知道,以赞同来管理不同于以许可来管理。他不会为改变人员的安排去求得工会的许可,也不会为安装一台新机器去请求部下许可;他会寻求他们的赞同,但他知道决定最终得由他来作出,因为只有他有权作这个决定,并对此决定负责。刚毅果新,小心行,要提防危险险,说明此时虽处于正当的位置,但也不能疏忽大意。

上九,视履考样,其旋元吉。回顾走过的历程,考察善恶祸福,返转回来顺应阴柔,是极其吉样的。

当然刚毅果断只是处世的方法之一,回顾一下自己与人们交往的经历,不难发现,以柔克刚的应用频率往往高于以刚克柔,其效果也是前者高于后者,柔的高于刚的。很多身居高位的人物,能记住只见过一两次面的下属的名字,在电梯上或门口遇见时,一面点头微笑,一面叫出下属的名字,一定会令下属受宠若惊。上司要让下属心悦诚服,就必须恩威并施。所谓恩,不外乎亲切的话语及优的待遇,话语尤其是重要。要记得下属的姓名,每天早上打招呼时,如果亲切地呼唤出下属的名字再加上一个微笑,这名下属当天的工作效率一定会大大提高,他会想到:上司是记得我的,我得好好干!对待下属,还要关心他们的生活,排解他们的忧虑,他们的起居饮食都要考虑周全。所谓威,就是命令与批评。命令一定要令行禁止。不能始终客客气气,为维护自己平和谦虚的形象,而不直接批评属下的错处,必须拿出做上司的威严来,让下属知道你的判断是正确的,必须不折不扣地执行。上司对下属布置工作、交代任务后,一方面要敢于放手让下属去做,不要自己独揽一切;另一方面在交代任务时,要明确要求,什么时间完成,达到什么标准。任务布置好之后,上司,还必须检查下属任务完成情况,以柔克刚,才能驾驭好下属,发挥他们的才能。

忠实地干自己的事业,总不免要与人打交道,与各种事情发生联系。应心胸坦荡,善于择善而从,必要时,要联合他,共同前进。但联合他人要坚持原则,志同道合,就接纳为友,携手共进。志道不同,则宽大为怀,不相干涉,干好自己的事情就是,不能因此扰乱自己的胸怀和计划。直道而行,方为坦途。忠实地干自己的事业,应量力而行,不可逞强,以致适得共反。事业初期,人们往往急于成功,心急冒进,恨不得一蹴而就。但事实上这是不可能的,而且这样做的结果往往是失败。唯有量力而行,步步为营,稳扎稳打,才能取得胜利。这个原则在中国古代的军事思想中早已加以研究和应用。不论是处理事业还是人生决策,即使你已经具有较强大的力量,也要懂得柔顺的道理,以柔行之,谨慎小心,才不会遭致危险。百炼钢化为绕指柔,即丝毫无损于它的锋利。而刚强坚硬之物即最先毁折《老子》所反复阐述的以柔克刚,柔能克刚,都是这个道理,干事业之以柔行之,是要求决策者随时看到自己的弱点,适当地运用自己的力量。处理人际关系,更要求人们懂得这个道理,要求人们永远谦虚道慎。大智若愚,外圆内方,才是真正的智者。

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