我对公司贡献很大，但是没有用 我之前在一家游戏机公司上班，负责机器的贴纸图案设计，今年以来，公司推出的新机器，有七成以上的贴纸图案是我设计的，而且我还设计了公司第一个系列性机器的贴纸，不敢自夸说我劳苦功高，但绝对称得上尽职尽责。 我盘算着年底可以拿到一笔不少的奖金，改善改善生活，万一回家过年的时候被安排相个亲什么的，口袋起码有几个钢板，但是就在一个月前，公司却找了个很烂的借口，把我裁员了！！！ 很恶心，真的很恶心。 要裁掉我，公司连像样理由都懒得找 那天，我像往常一样上班，刚坐下一会，人事就找我过去谈话，噼里啪啦说了一大堆，我感觉不太妙，因为平时和她打招呼都爱鸟不鸟，今天怎么对我这么热情？ 果然，说了一大堆客套话之后，人事突然问了一句：今年行业寒冬，公司收入不好，你能自动离职吗？ 我？？？？ 要我干活的时候好话说尽把我供着，现在一句公司收入不好就把我一脚踢开，要我自动离职？这是什么强盗逻辑？ 这他喵不就是卸磨杀驴吗？刚好年底公司没有什么新项目，借机把我开掉就不用发工资了，过了年有项目了，再找一个新的。 人事看我一脸无语的表情，郑重其事地说：你今年对公司没有什么贡献，所以要你走，这也是公司权衡很久之后的下的决定，希望你能理解！ 语气很高傲，很盛气凌人。 我顿时冒了一肚子火，差点拍着桌子和她理论一番，公司今年新出的机器超过七成贴纸都是我设计，这叫没有贡献？你天天对迟到个一分半分钟的同事扣钱就算有贡献？ 再说了，我签订了劳动合同，受劳动法保护，公司也不能说开除我就开除我。 但玉树临风的我还是忍住了，对人事说：离职没问题的，按照劳动法来就可以了。 人事听我说出劳动法三个字，不可一世的气焰顿时消下去了，因为按照劳动法，她如果现在要我走，公司要赔偿我两个半月的工资。 人事马上陪笑脸，说道：公司这么不景气，这个月不是亏损了几百万吗，所以希望你能多多理解，自动离职。 几百万都能亏，还少我几个工资？ 我……真的无法克说。 无耻，是真的无耻！ 公司亏了钱那是你们经营不善，公司几个高层天天相互推卸责任，今天说一套，明天说一套，搞得人心惶惶，下单印刷一个贴纸，本来是两分钟的事，但是因为公司那些妖怪一样的鬼流程，一个星期未必能做好。 这种公司不亏钱才怪！ 我压制住内心的怒火，淡定地说道：年底了，也希望公司能理解我，我这么一个单身大王八，本来就被家里催着找女朋友，要是这么两手空空回去，家里人非把我骂死不可！ 人事不死心，嬉皮笑脸说道：别这么说，我弟年纪比你还大，不也没找到女朋友吗？而且你设计做得这么好，这么有才华，找女朋友不是难事啦！ 刚才说我对公司没贡献，现在又说我有才华？ 说来说去，还不是想我自己离职，然后公司一毛钱也不给我，然后我过年回到家被家人一顿数落，但公司才不管我死活呢。 我说道：你过奖啦，我离职的事，还是按照劳动法来吧。 人事脸色顿时沉了下来，冷冷说道：我和领导汇报一下，你先回去工作吧。 我去，变脸比变天还快。  接下来，公司轮着派几个人劝我自动离职，我坚持按照劳动法解除劳动合同，但是最后我还是心软了，让公司多给我发一个月工资，然后走人了事。 准备走的时候，换了人事经理来和我谈，得知今年七成机器的贴纸由我设计，又担心我走了活没人干，居然还厚颜无耻问我：你手上工作这么多，走了恐怕没人能完成，要不然你降薪，继续留在公司？ 这他喵的我真的要爆粗了，当场拒绝了她的提议，交接完工作，马上走人。 我们要把工作和生活分开 这件事给了我很多启迪。 第一，我们去别人公司上班，终究是打工的，别人想开除你就开除你，连理由都不需要找，所以我们上班的时候，不要玩命，拿多少钱干多少活，千万不要卖命，对得起自己的良心就好。工作没了可以再找，把身体搞垮了，公司可不会出钱给你看病。 第二，我们去上班，是用我们的时间和劳动换取金钱，不要听别人说什么理想，公司赚多少钱是他们的，给我们涨工资才是硬道理，画大饼的公司最要不得。 第三，如果你的公司不是什么超级大、超级良心的企业，千万不要把公司当做自己毕生奋斗的家，否则你连那天被开除都不知道。 希望问我的遭遇能给正在努力奋斗的你带来一些帮助。 |
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