春节1月24日至30日放假 1月19日、2月1日上班 2020年春节放假时间已确定,根据此前发布的《国务院办公厅关于2020年部分节假日安排的通知》,放假时间如下: ■ 1月24日至30日放假调休,共7天。 ■ 1月19日(星期日)、2月1日(星期六)上班。 提醒1: 2020除夕火车票今天开售 收好这份抢票日历 2019年接近尾声,距离春节回家的日子越来越近了。春节回家的小伙伴们请注意,千万定好闹钟,除夕当天火车票开抢了! 今天起,2020年除夕火车票正式开售,抢票大战也进入白热化阶段。 不同的火车站车票起售时间不同。小伙伴们一定要提前了解相关信息,做好抢票准备。 2020年继续实施春节假期高速公路小型客车免费通行政策。 春节期间群众自驾车出行比例将会进一步提高,路网保通压力进一步加大。要把握好出行时间哦! 春节还要加班怎么办? ↓↓↓ ■ 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬。 除夕不是法定节假日,只能同另外3天一起算作调休日,即1月24日(除夕)、28日、29日、30日为调休日。 休息日加班工资=月工资基数÷21.75天×200%×加班天数。 ■ 法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬。 国家法定节假日有三天,即1月25日到27日,也就是农历正月初一、初二、初三。 法定节假日加班工资=月工资基数÷21.75天×300%×加班天数。 不管是300%还是200%的加班工资,都是用人单位在支付劳动者月工资之后,需要另外支付的。 提醒4: 年假没休完怎么办?
符合条件可以按3倍工资折现 ■ 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天; ■ 已满10年不满20年的,年休假10天; ■ 已满20年的,年休假15天。 这是每个员工都有的福利,必须和法定节假日、周末结合好,因为这个假期可以“拆开”来休。此外,只要符合一定条件,年休假可以跨年累计。 实在休不完怎么办?可以按3倍工资折现。根据《企业职工带薪年休假实施办法》↓↓↓ 用人单位—— ●经职工同意不安排年休假 ●或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数 应当在本年度内对职工应休未休年休假天数,按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬,其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入。 最后小编预祝大家 出行平安 春节团圆 或者 加班快乐吧! 无论怎样的方式过年 都要开心健康地度过哦~ 劳动报综合整理自经济日报、劳动午报,转载请注明出处
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