性格与职业

淡泊1971 2020-01-12

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人的性格各不相同，人们发现相同类型性格的人更容易相互交往。心理学家把人在生活中、与人交往中的性格特点进行了分类。了解自己的性格属于哪种类型，可以在生活中和工作中扬长避短，有助于改善人际关系，使生活更加愉快。当然，一个人可能同时具有两种或两种以上的性格类型以及特点，但他所具有的主要特征，则代表其所属类型。

一、根据知、情、意三者在性格中何者占优势，把人们的性格划分为理智型、情绪型和意志型。

理智型的人，通常以理智来评价、支配和控制自己的行动；这类人也叫调查思考型：这类人善于思考、喜欢观察、调查、分析、评估及解决问题。逻辑思维发达，有较成熟的观点，一切以事实为依据，一经做出决定，能够持之以恒。生活工作有规律，爱整洁，时间观念强。重视调查研究和精确性。但这类人有时比较教条、僵化，纠缠细节，缺乏灵活性。这类人约占25%，在工程师、教师、财务人员和数据处理人员中较多。

情绪型的人，这类人感情丰富，往往不善于思考，爱感情用事，其言行举止易受情绪左右；也叫敏感型：这类人精神饱满，好动不好静，办事情爱速战速决。但是行为常有盲目性。与人交往中，往往会拿出所有热情，但受挫时又容易消沉失望。这类人最多，约占65%，各种职业中均有。

意志型的人一般表现为行动目标明确，主动积极，沉着勇敢、认真负责，具有很好的自制力。约占10%，这部分人就是各行各业的成功人士。

二、根据人的心理活动倾向于外部还是内部，把人们的性格分为外向型和内向型。

外向型指好活动、好交往，活泼而开朗。常将自己的想法不加考虑地说出来--即思维外向，这类人心直口快、活泼开朗，善于交际、感情外露、待人热情、诚恳，且与人交往时随和、不拘小节，适应环境的能力较强。由于比较率直，因此这类人缺乏自我分析与自我批评的精神。外向的人习惯的是在说的时候欠思考。往往喜怒哀乐溢于言表，别人很容易了解其经历和情绪。不喜欢单调的生活，爱刺激。讲话写信热情洋溢，在生活中喜欢鲜明的颜色，对新事物很有兴趣。与人交往中，容易冲动，有时反复无常。外向型的人较多，约占总数的60%左右。

内向型的人比较关注个人内心，并不乐衷于参加各种聚会。由于他们有很强烈的自我意识，所以身处人群中时，他们会格外在乎别人对自己的看法，这也使得他们在人多的场合会有些小烦躁。内向的人在处理他们的情绪，思考和观察时都是默默在心理完成，外人觉察不到。他们也可以是很会社交的人，但不如外向的人那么易向别人透露自己的内心;他们相对有些孤僻，不是很开朗;他们在应对某种情况之前都需自己思量一会儿;他们都爱自己琢磨，然后得出某个想法。内向的人必须思考好后再说，仅此而已。内向的人做任何事会经过深思熟虑而外向的人则是做了再说。内向的优势在于其慢的一面，能够把事情考虑清楚、考虑周全，所谓三思而后行。内向的人更能够抵御诱惑、耐住寂寞、而能将更多精力用于内心的思索。内向性格相对少一点，约占40%左右。

三、根据个体独立性程度，把人们的性格划分为独立型和顺从型。

独立型的人善于独立思考，独立实践、控制情绪能力较强，有较强的理性能力。不易受外来因素的干扰，能够独立地发现问题和解决问题。这类人想象力丰富，憧憬未来。喜欢思考问题，在生活中不注意小节，对那些不能立即了解其想法价值的人往往很不耐烦。有时行为刻板，不宜合群，难以相处。这类人不多，大约只占10%，在科学家、发明家、研究人员、企业管理者和艺术家、作家中居多。

顺从型的人，易受外来因素的干扰，常不加分析地接受他人意见，应变能力较差。独立性差，易受暗示，容易不加批判地接受别人的意见，照别人的意见去办事，在紧急困难情况下表现惊慌失措。受中国传统文化和教育的影响，这类人在中国非常多，占85%左右。大量的产业工人都属这个群体。

四、根据人的社会生活方式以及由此而形成的价值观，把人们的性格类型分为理论型、经济型、审美型、社会型、权力型和宗教型。

五、 人的性格分解

1.开放性:描述是否愿意与人交往，注重和谐发展;

2.完美性:描述追求完美，重视目标计划的程度;

3.较真性:描述对事物的钻研和完善程度;

4.认知性:描述是否重视积累知识，包括聪明程度;

5.成就性:描述是否注重成就的程度;

6.力量性:描述是否愿意支配和影响他人;

7.浪漫性:描述在浪漫程度;

8.给予性:描述是否愿意给予他人，包含仁爱，慈孝，正义等;

9.活跃性:描述情绪的兴奋和活跃程度;