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近日，在论坛中，笔者看到这样一则案例，有位新员工在工作群里比较幸运，在老板发红包期间抢了200元，可是新员工却看到有几位老员工提出了太过奇葩的请求，他们希望新员工请客，毕竟一顿饭200元已经是绰绰有余了，能够吃上一顿美味大餐。为了跟同事维护关系，新员工只能无奈答应了对方的请求，很多网友看到后也是纷纷展开热议，有网友吐槽道：不少员工在公司里就是因为不懂得拒绝，最后被他人所利用。 所以笔者建议大家：在公司如果遇到以下这三类同事，应该多加当心，因为他们看起来很热情，可是内心却十分险恶。 第一、喜欢占便宜的员工 在公司工作的时候，不少员工都希望能够跟领导以及同事维护好关系，而自己人缘更会在公司越来越好，但是在这样一个斗争或者合作过程中，大家往往没有看清楚事情的本质，往往给自己惹出了非常多的麻烦，归根结底也是因为有些年轻人在公司喜欢占便宜，他们看不惯别人拿的工资高或者奖金高，所以当其他同事能够获得较多年终奖的时候，他们会希望这些同事请客吃饭，这样他们的心态才能更加平衡一些。 第二、当面一套背后一套的员工 在团队中大家跟同事一起合作，其实每个员工都是团队中不可缺少的关键人物，但是有些员工当面一套背后一套，根本就没有独当一面的能力，却还是独揽大局，最后做出了非常错误的决定，导致工作出现问题。其实这样的领导在公司里还是较为普遍的，他们在跟员工相处的时候不愿培养员工，反而会重用那些刚进入公司不久的新人，去更多时间培养新人来代替这些老员工。殊不知正是因为领导错误的选择导致公司的订单损失严重，而且客户白白流失。 第三、喜欢拍马屁的员工和领导 大家平常在公司里工作，或者是在公共场合跟他人相处，也一定要改掉喜欢拍马屁的毛病，因为你在聊天时，如果话不投机，你会发现领导根本就不会给你好脸色，因为你让领导很是丢人，这样在公司基本是有更好的机会，领导都不会给你安排任务。大家千万不要在公司里偷偷窃喜，以为自己拍马屁就能够获得领导器重，而领导为了维护每个员工的合理位置，更是会在安排任务的时候节省开支，做出对公司有利的决定。 图：网络 结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。 |
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