银行人跑路指南

曾几何时，银行业是个风光无限的行业，如果体制内是个铁饭碗，银行业简直就可以说是金饭碗。不过闲谈君大学毕业进入银行业8年有余，恰好经历银行业经营环境恶化，从顶点不断下滑，员工收入下降，工作量增加，工作氛围变差的过程，离开银行的员工数量也在激增。留在银行的员工，大多对单位不满度相较过去也提升了许多，年纪大的等着退休，年纪不大的，多数也在等各种改变现状的机会。

闲谈君现在银行里，不过工作内容、待遇尚可，所以短期内还会待在银行，长期就还是看机会。不过身边有不少前同事、现同事深陷本岗位工作的泥潭而不得自拔，于是就想着总结已经离开银行的同事们的去向，为尚在银行，尤其是身处水深火热境地的兄弟姐妹们指一条路，希望大家都可以拥有更加顺畅的职业生涯发展之路。

一、考公务员、事业编制

由于银行大部分岗位去专业度、去能力化相当严重，一旦适应了这些岗位，就会发现离开了银行，就真的没什么好的单位需要你在银行养成的这些技能了，所以不少银行离职人员的去向，就是公务员或者事业编，人称“上岸”。由于一般来说，考体制内的年龄上限是35周岁，所以这条对于年龄较大的银行从业人员来说，已经不适用了哦。

其实现在的环境下，公务员、事业编人员的工作已经不一定很轻松了，未来还有进一步改革，有些编制会有转换的风险，体制内也有人跳出来的，不过对于没有较大野心，主要想有个安逸的生活的人而言，“上岸”总体来说还是合适的，体制内虽然没法儿拥有高收入，但是通常也比当地平均收入要高，社会地位也较高，福利较好，而且基本不用担心中年危机、失业之类的风险，可谓性价比较佳。不过听说有些地方财政困难，公务员工资也有拖欠，也有可能有些单位尤其部分基层岗位会有各种坑，所以报名前还需要了解好报名单位的情况。

如果是进入银行年限较短，尚未有孩子，那么还是可以挤出较多时间来进行考试准备的。如果已经有了孩子，可能复习考试的时间就相对较为紧张，但是如果想要上岸，就必须要挤出时间来备考，只有充分的准备，才有可能脱离苦海。

如果之前完全没有参加过此类考试，可以考虑报个好点的班帮助自己适应这套考试规则。之前参加过的，也要充分做好行测、申论的练习，多看政府公文，研究其中的遣词造句、行文逻辑，为面试做好准备。

二、跳槽

如果是因为之前的工作而拥有一定客户数量，或者积淀了一定专业技能的人员，跳槽也不失为一种不错的选择。尤其是前者，拥有客户便意味着能为金融机构创造收入和利润，所以客户资源深厚的人，走到哪里都不怕。

老东家的离职同事中，去向占比最大的还是在金融行业，银行、券商、保险、第三方持牌公司都有，有业务人员也有专业技能人员。由于老东家特殊情况，可以说绝大多数人后来过的都比原来要好。当然，在这个意义上来说，也要感谢老东家给了大家一个良好的职业发展平台，使得大家离开了之后，能够取得职业生涯更高的成就。

不过对于此类人群来说，离开原单位找个下家，并不是件难事，只不过需要权衡利弊，选一个能够让自己利益最大化的地方，所以他们也不是这篇文章面对的主要人群。

三、深造

闲谈君也有几个前同事，面对着从柜台以及其它较差的岗位脱离无望的境地，鼓足勇气，选择了辞职深造，包括国内考研和海外留学，之后重新以校招的身份，选择一个比之前更好的工作。就他们的现状而言，确实比之前的工作要好，也对得起他们因此而多花的好几年的准备，上学的时间、精力和金钱。

一定程度上讲，闲谈君承认他们勇气可嘉。当然，这个比较适合家庭能够在选择上、经济上支持自己的人，并且工作了几年，发现自己的知识、技能积累已经无法帮助自己找到合适的下一份工作，在这种情况下，选择读研会对自己有更大的帮助和提升。

总体而言，当意识到需要改变的时候，越早采取行动，对接下来的人生影响就越小。不然等到年近30，面临家长催婚压力，而周边同学好友纷纷结婚生子，再去辞职深造，更加容易进入彷徨、压力重重的状态，给自己带来长久的迷茫。

四、转行

和跳槽不同的是，这里的转行指的是，从事和原来所在行业、岗位毫无关系的工作，包括进入其它行业重新开始，以及自己创业。一般来说，换工作最好是可以将之前的工作中积累下来的资源、技能继续沿用至下一份工作，但是如之前所说，银行部分岗位的技能对于本行业之外的岗位没有价值，导致前文意义中的跳槽不可行，所以转行也不失为一种及时止损的方式。

当然，转行是一个并不简单的事情，由于社招的单位除了体制内可以不要求新进来的员工立马可以上手，一般的企业为了生存、盈利，需要新进员工立马发挥价值，创造效益，所以企业对于招聘这类员工较为谨慎，这类员工要获得一个满意的待遇，也不容易。转行还会遇到所在城市职业选择的问题，可能离开银行，又没去体制内的话，当地就没有多少体面、待遇还可以、单位还规范的工作，于是还需要更换城市。当然不排除有些较大的组织，愿意花一定的时间、精力去培养一个教育背景还不错的无本行业经验的社招员工，即便这样，也意味着职业生涯需要从头开始，并且收入待遇很有可能不及之前的工作，自己的上司也有可能比自己年轻，还会有别的问题容易让自己产生不小的心理落差。如果还年轻，或者已经结婚成家了，家里可以给予一定经济支持，那么度过转行刚开始的这段时间则问题不大。如果经济压力较大，转行之后，则需要对家庭的财务计划进行相应调整，避免出现财务危机。

由于多数对私柜面人员并不是正常休息，这样反而给去下家的面试创造了不需请假的有利条件，多投投简历、委托亲朋好友帮助自己找工作，才有机会脱离泥潭。

如果自己还有一技之长，比如会敲代码，会演奏某种乐器并且还不错，可以尝试能发挥自己特长的工作，这样总比漫无目的找工作会有更高的成功率，以及更好的未来发展。或者，可以趁着还在职的时间，发展自己的一技之长，待机会出现，就可以跳去那个更加合适的岗位。

除了以上的情况，如果有一定的人脉，愿意帮自己推荐去一个新的单位，当然，自己创业也是一个选择，闲谈君也见到过银行离职后自己创业，公司也运营得还不错的例子。不过，创业需要一定启动资金，比较适合有一定资源积累，或者有强烈的实现自我抱负的人，最好对所进入的行业有一定了解，一步一个脚印地发展壮大。即便如此，创业风险较大，还是需要谨慎对待。另外，如果选择创业，建议做好预案，如果创业失败了，自己下一步该走向哪里，避免对生活造成太大影响。

五、全职家庭主妇/主夫

如果，家里有稳定、足够的经济来源，夫妻关系较好，而孩子又还小，刚好需要人照顾，全职家庭主妇/主夫其实也是一个可以考虑的选项。

当然这个选项前提条件较多，闲谈君比较崇尚经济独立，也是个平权主义者，再好的夫妻关系也有可能因为经济地位的不平等而使夫妻关系变得不平等，在做全职全职家庭主妇/主夫之前，双方一定需要进行良好的沟通，取得共识，并对以后的生活可能出现的问题设定一个应对的预案，并且最好做好待孩子长大，不再需要大量陪伴的时候，重新开始自己的职业生涯或事业的计划。另外，由于家中只有一个主要经济来源了，一定要为经济来源买好健康保险、意外保险和寿险，防止风险事件对于家庭生活造成巨大的影响。

六、裸辞

一般情况下，裸辞是一个比较差的选择，因为一旦没有顺利再次入职，自己将会变得焦虑，自我压力也会变大，当然，有房n套收租、家里有矿的人可以无视此种情况。但是如果遇到工作环境十分恶劣，诸如工作时间很长，休假时间很少，领导很差，待遇很差，甚至对健康造成了不良影响，并且短时间内改变无望，也是可以考虑裸辞的，当然最好是在拿完年终奖之后。

如果本来就是打算休息一段时间不急着找工作的，那也还好;如果是想尽快找到下一份工作的，之前看到网上不少评论说裸辞之后，要在短时间内找到合适的工作并不容易，所以自己需要做好足够的心理准备，最好取得周围人的理解和支持，尤其是经济上的支持。如果还是和父母同住，则经济压力较小，如果是自己租房子的，则需要考虑之前的积蓄是否足够支撑一段时间。没有找到工作的这段时间，尽量不要中断社保，尽可能压低自己的日常支出，并且调整自己的发展方向，及时付诸行动寻找相应的工作机会，尽快找到合适的工作并入职。

七、斜杠

实际情况中，选择以上几种方向的银行人可能并不在多数，或者觉得这些方向很难实施，或者觉得风险太大，想选择一种稳妥的生活方式，那么斜杠也是一种可以尝试的选项。虽然银行工作人员兼职是个敏感话题，但是为了自身的生存和发展，利用自己的下班时间，采取各种方式增加自己的收入，在当下已俨然成为了一种刚需。当然做的事情，必须合法，除了炒股、房子收租金之类的收入之外，不能让所在单位知道。

之前就有某行发通知，要求员工不得下班后开车跑滴滴，虽然银行员工也很少有下班后开滴滴的，但是未免让人感觉到管得太宽了些。

其实银行员工做副业，一直以来都是有的，当然闲谈君也不会因为看到同事做副业，就向所在单位举报，毕竟生存不易，应当理解。

最常见的副业也是各种微商，电商推广平台，身边也有一些同事在做这块。除此之外，如果自己有一技之长，也可以选择各种平台或者线下人脉进行变现，比如程序员通过平台接活儿开发项目，会化妆的帮新娘新郎、演出人员化妆，自制一些手工制品、食品在朋友圈、微信群里售卖等。如果对于某一方面有特别深入的了解，可以自己做自媒体，以及向自媒体投稿，以及和朋友合作运营视频媒体等。感谢这个移动互联网时代，给了很多技能变现的机会，因此选择副业一定要选择自己喜欢、并擅长的事情，只要技能足够专业，是社会所需要的，大多还是可以找到变现的途径的。当然，这点对于每一个行业的人，都是一致的。

其实多数的银行从业人员，短时间内还是会留在这个行业内，所以正如最近比较火的那个词“副业刚需”，闲谈君觉得发展第二技能的确是一种刚性需求。如果还在这个行业，第二技能也能增加自己的收入，如果遇到职业生涯发展变故，第二技能还能在一定时间之内为自己提供部分经济来源，如果副业做得足够支持自己的生活，甚至超过了主业，一旦有一天厌倦了主业，还可以潇洒辞职，把副业变成主业。简单来说，第二技能在获取额外收入的同时，也增强了自己抵御生活变故的能力，更能为未来生活创造更多可能，实属当下白领生存、生活必备。

我知道有部分银行员工会说，自己收入又低，工作又忙，下班回到家，又要带孩子，根本就没有多少时间。我非常理解这部分人的处境，人到中年，上有老下有小，事务缠身，身不由己。但是，如果想要有所改变，一定要学习时间规划，学会挤出自己的时间，一分耕耘一分收获，没有付出，天上哪里会掉馅饼呢。并且，副业并不要求一个人在很短时间内马上赚到和主业差不多的收入，它是一个B计划，在保证主业的同时，允许用较长的时间提升副业，使之步入正轨，提升自己职业生涯的弹性，避免因为主业的不如意而使得自己的生活陷入窘境。正所谓，八小时内求生存，八小时之外求发展。

当然，如果当下有年幼的孩子、大病中的家人需要大量花费时间、精力照顾，可以当下大致了解下，自己适合做什么，能够做什么，在这一段繁忙的日子过去了之后，再认真开始尝试、实施也不迟，毕竟银行的岗位稳定性尚可，先让自己生存下去，留得青山在，不怕没柴烧。

小结

其实深陷银行较差岗位的泥潭中的多数人，还是有选择的，具体就要看自己的规划和理想了。我不怂恿银行人都离开，每个人都有自己的偏好，如果想在银行拼搏，或待到退休，或者现在银行过得风生水起，都没有问题，人各有志(其实银行之内还会有一些岗位竞聘，也是脱离差岗位的一种方法，当然这和本文无关，就不展开了)。但是如果对当下生活不满，千万不要只停留在想想、计划这个阶段，哪怕行动了只有一步，也比什么都没做要强，良好的开始，就是成功的一半。

人生在世，其实想要得到什么，都需要自己的付出，哪里会有无需付出的回报呢，对吧。在此，和几百万银行人共勉，祝大家都能从文章中收获一点感悟，去争取自己想要的生活。

落选行长

据说银行人都关注了。

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