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1.男人交生育险，可以给老婆用 男职工未就业且未参加其它社会保险的配偶，生育后可以按照国家规定享受生育的医疗费用待遇。 申领条件：
PS:生育保险不能与其它社会保险重复报销和补偿报销。使用男职工生育保险报销生育的医疗费用，需要先垫付相关医疗费用，待出院后，携带相关材料到男职工单位保所属的社保经办机构报销。 分娩后12个月内，到医疗保险经办机构按规定办理即可。 注意：各地的材料略有不同，详情可咨询当地的社保经办机构，电话12333。 2.妻子生育，男性陪产假 陪产假又称为陪护假，即依法登记结婚的夫妻，女方在享受产假期间，男方享有一定时间看护、照料对方的权利。一般在女方生育前后，直接向公司申请赔偿即可。 以福建举例，《根据符合福建省人口与计划生育条例》第四十一条的规定，符合计划生育规定的夫妻，女性的产假有158天到180天，男性的陪产假为15天。男性在陪产假期间工资照发，不影响晋升。 3、男人交生育险，可以给自己用 男职工本人在实施计划生育手术时期间的医疗费用，可以按规定报销。比如：可以享受生育津贴及医疗费用待遇。 生育津贴按职工所在用人单位上年度月平均工资，以每月30天进行折算，按日计发，时间标准如下：输精管结扎的15天，输精管复通术的15天。 |
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