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四个维度提升党员干部履职能力

 da_mo 2020-04-01

作为一名新时代的干部,肩负着重大的责任和神圣的使命,要不断加强理论学习、创新思维、为民意识和秉公执政,提升自我履职能力,才能更好地发挥核心作用、凝聚作用、导向作用和表率作用。

加强理论学习。注重理论修养、善于学习提高,不断提升政治素养。政治上的坚定来源于理论上的成熟。对于领导干部来说,加强理论修养,不仅是一个提高理论素质的问题,更是一个坚定政治方向和政治立场的问题。要不断提高理论修养和知识水平,加强调查研究,深入了解实情,着眼于解决改革发展稳定中的实际问题,把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领。

善于开拓创新。要吃透'上情''下情'和'内情''外情',创造性地把上级要求与具体实际有效结合起来,把借鉴外地经验与尊重本地实际有效结合起来。要胸怀全局,善于战略思考,对负责工作从中心大局出发,进行全方位、多角度、开放性的思考,把工作置于全局中考虑,综合权衡。要能够抓住关键要害进行改革创新,在新情况、新问题层出不穷的工作中,要选准一个或几个'牵一发而动全局'的突破口,强力推进,迅速打开工作局面。

坚持以人为本。'人民群众是历史的创造者'。只有把人民的利益视为最高利益,才能拥有最广泛的群众基础,赢得人民的信任和支持。要牢固树立树立群众观念和服务意识,真正切切把群众地当成自己的亲人,多到基层、深入群众,认真聆听他们的意见建议,通过了解实情、体察民情、汲取智慧、获得力量,实实在在地为群众做实事、排忧解难。

强化作风建设。权力是把'双刃剑',用得好造福于民,用不好既害民又害己。要自觉遵守政治纪律、工作纪律,正确对待党所赋予的权力,廉洁自律,谨小慎微,坚决杜绝不正之风。积极克服'不求有功、但求不过'的庸俗思想,树立与时俱进、开阔创新、奋发有为、积极向上的新风尚。带头干净干事,坚守党纪国法红线、廉洁从政的防线和道德操守的底线,实实在在干事,兢兢业业从政。(宿城区委组织部李静春 李前秀)

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