|
用2000元一个月，砍掉180000元的人工成本，老板不动声色裁员新套路，员工防不胜防！ HR：老板，最近有研发部老郑要辞职了。 老板：离职原因是什么？ HR：觉得工资低，想换个工资高点的。 老板：嗯嗯，虽然疫情影响很大，但我们公司要逆势而上，可能还要招人，你跟他说，我希望他留下，他希望加多少？ HR：他希望加1500。 老板：一次性到位，给他加2000。 回去后，HR跟老郑说了情况，老郑嘴巴松，私底下给同事说，公司最近业绩不错，你们可以申请一下加工资。 过几天研发部一下子又7、8位同事提出离职申请，要加薪。 HR又找到老板，老板看着他们的离职申请，没多想，大笔一挥，同意。 HR懵懵地走了。 老板拿起电话告诉副总：用2000元一个月，减轻180000元的人工成本，值啊! @莘默默 认为，在疫情期间，千万不要盲目跟风辞职，一定要考虑清楚前后退路，算清利弊在做决定，不然很可能就中了老板的裁员套路。 大家认为呢？ 我是@莘默默 ，分享有趣有料的职场事，欢迎关注我，一起在职场升级打怪吧！#职场达人说# #我要上头条# #职场达人炼成记#  |
|
|
