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任正非在2016年的时候，通过总裁办电子邮件发布了“十六条军规”。我觉得，这既是华为员工做人做事的准则，也是值得大家参考的法则。 1.永远不要低估比你努力的人，因为你很快就需要追赶他(她)了 2.如果你的声音没人重视，那是因为你离客户不够近 3.最简单的是讲真话，最难的也是 4.你越试图掩盖问题，就越暴露你是问题 5.造假比诚实更辛苦，你永远需要用新的造假来掩盖上一个造假 6.公司机密跟你的灵魂永远是打包出卖的 7.从事第二职业的，请加倍努力，因为它将很快成为你唯一的职业 8.在大数据时代，任何以权谋私贪污腐败都会留下痕迹 9.不要因为小圈子，而失去了大家庭 10.如果你想跟人站队，请站在客户那队 11.忙着站队的结果只能是掉队 12.那个反对你的声音可能说出了成败的关键 13.如果你觉得你主管错了，请你告诉他 14.讨好领导的最好方式，就是把工作做好 15.所有想要一夜暴富的人，最终都一贫如洗 16.遵纪守法，磨好自己的豆腐，发好自己的豆芽 #员工守则# #职场干货# #职场微头条# 请关注@东泽话职场，了解更多适合您的内容，将伴随着您进一步发展。 推荐阅读（三个专栏均在限时特价中，欢迎订阅）： 1.《领导力：让员自动自发的方法》头条专栏 2.《执行力：甩掉工作不到位问题》头条专栏 3.《31个道德经实用人际关系策略》头条专栏    |
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