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如何作答事业单位考试中的综合分析类题型更容易获得青睐

 辰时馆藏 2020-05-12

想要在作答综合分析类题型中更容易获得考官的青睐,首先必须对该类题型有本质的认识,了解并认识他,才能更好地“征服”他。

一、了解题型

综合分析,即要求对给定资料的全部内容、观点或问题进行分析和归纳,多角度地思考资料内容,作出合理的推断或评价。定义稍显复杂,我们可以更为简单地去理解,即分为“综合”和“分析”。在作答该类题型时,既需要综合对材料的全部内容、观点或问题进行归纳,也需要对以上种种进行多角度、多方面的分析。

一般在考试中,常见的有三种题型:这里可以给各位同学举个例子:

启示分析:假如你是市政府相关职能部门的工作人员,根据资料,谈谈对我国城市公共交通发展的启示

评论分析:有人认为:“没有必要把谐音成语现象上升到文化高度”。对此,你怎么看?

解释分析:请结合“苏浙模式”谈谈你对可持续的经济发展道路的理解。

而在要求表述中,我们比较常见的就是表述全面和条理清晰这两点,表述全面就是相关的要点找全,而条理清晰更多强调思路清晰,有综合,有分析,有逻辑即可。同样,解释后的表述依然比较抽象,所以借写来我们具体看一下该类题型如何作答。

二、“征服”题型

同样,综合分析类题型我们依然可以按照审题、找点、加工、书写四步来思考。

(一)审题

1.明确题型:常考题型为启示分析、评论分析和解释分析

2.明确对象:一句话、观点、现象

3.注意字数:符合题干字数要求,250字以上即可考虑分段

(二)找点

1.找点——从材料中找

找点技巧同“归纳概括”部分。

2.联想——使用分析法

(1)影响分析法

主体分析:从分析对象相关联的直接主体或间接主体进行把握,思考其各主体在出现过程中受到的不同影响进行扩展。

范畴分析:适用范围:应用于间接影响、深远影响的挖掘,是对答案的提升和延伸;具体范畴:主要包括政治层面、经济层面、文化层面、社会层面以及生态层面。

(2)原因分析法

主体分析:从分析对象相关联的直接主体或间接主体进行把握,思考其各主体在问题出现过程中发挥的作用进行阐释。

层面分析:问题出现的原因无非就是从自律(思想层面)和他律(管理制度、执行操作层面)两个大的维度进行展开。

(3)政策分析法

适用范围:分析对象为“政策”

分析思维:把政策从形成到落实的各个阶段进行拆分,展开分析。

政策过程:

A制定初衷→政策决策→政策执行→产生效果

B政策制定→政策执行→政策评估→政策终结→政策监督

(三)加工

1.逻辑加工

按照“提出观点-分析论证-落实观点”的递进式逻辑组织答案要点。

2.内容加工

此部分内容同“归纳概括”部分。

3.语言加工

语言适度提炼,切勿单纯摘抄。

(四)书写

书写部分需要注意以下几个方面:

1.逻辑清晰。一般按照提出观点-分析论证-落实观点分三段书写。

2.篇幅合理。重点要突出,字数分布要合理

3.卷面整洁。字迹工整,不要随便涂改等等。

综合分析类题型整体做大并不难,按照以上四步进行具体题目的演练即可,本质就是归纳概括+一点分析,希望各位同学都能克服困难。

文/安徽事业单位招聘

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